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慈溪市新浦鎮(zhèn)公開招聘編外工作人員公告
根據(jù)工作需要,經(jīng)研究,決定公開招聘新浦鎮(zhèn)編外工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘計劃
共計劃招聘編外用工3名,具體崗位信息詳見附件1。
二、招聘條件
思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,品行端正,責(zé)任心強(qiáng),愿意服從組織安排,無違法違紀(jì)情況和其他不良行為。
具有慈溪市戶籍(以2020年12月17日戶籍所在地為準(zhǔn))。
(三)年齡35周歲以下(1985年12月17日以后出生),其中綜合管理員崗位年齡40周歲以下(1980年12月17日以后出生)。
(四)有較好的計算機(jī)操作技能,有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力和保密意識。
(五)身體健康,具備正常履職的身體條件。
三、報名辦法和程序
采取公開報名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。
公開招聘
1.報名時間:2020年12月23日—25日(上午9:30-11:00,下午14:00-16:30),雙休日不接受報名。
2.報名方式:現(xiàn)場報名。報名地點(diǎn):新浦鎮(zhèn)政府大樓307室組織辦(新浦鎮(zhèn)新勝路88號)。
3.報名時需提供的資料有:1、《新浦鎮(zhèn)招聘編外工作人員報名表》(詳見附件2);2、身份證、戶口簿、畢業(yè)證原件及復(fù)印件;3、本人近期免冠正面一寸彩色證件照1張。4、工作經(jīng)歷證明(詳見附件3)。
資格審核
報名結(jié)束后,工作人員對報名者統(tǒng)一進(jìn)行審核。通過初審后報名人數(shù)達(dá)到規(guī)定人數(shù),工作人員會電話通知應(yīng)聘者參加筆試,應(yīng)聘人員也可通過電話查詢。資格審查通過人數(shù)不足招聘計劃3倍的,核減或取消該崗位招聘計劃。
考試
考試分筆試、面試兩個環(huán)節(jié),筆試、面試的具體時間、地點(diǎn)另行通知。
1.筆試:筆試采取全程封閉考試的方式,考試內(nèi)容為綜合知識及寫作,不指定考試參考用書。滿分為100分,合格為60分。筆試成績在慈溪人才網(wǎng) (https://www.cxhr.com)上公布。
2.面試:筆試結(jié)束后,按考生筆試合格成績從高分到低分按照1:5的比例確定參加面試人員人選。比例內(nèi)最后一名分?jǐn)?shù)并列者全部入圍,不足規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定。面試采用結(jié)構(gòu)化面試,主要測試綜合素質(zhì)尤其是口頭表達(dá)、現(xiàn)場應(yīng)變、團(tuán)隊協(xié)作等能力。滿分100分,合格為60分,不足60分者直接淘汰。因放棄面試而空缺的名額,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
總成績計算方法
總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。總成績并列者,從面試合格人員中按筆試成績由高分到低分排序;筆試成績也相同的,則面試加試取成績高者。
體檢、
面試結(jié)束后,根據(jù)報考人員總成績,按該崗位招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,費(fèi)用自理。
考察
在體檢合格人員中,對體檢合格人員進(jìn)行考察。考察標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)規(guī)定。因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘職位空缺時,從面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
公示及聘用
擬聘用人員名單將在慈溪人才網(wǎng)上公示7天。擬聘用人員經(jīng)公示7天無異議的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對反映的問題影響聘用并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用,空缺名額在面試合格人員中按總成績從高分到低分的次序進(jìn)行遞補(bǔ);對反映的問題一時難以查清的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。
無正當(dāng)理由逾期不報到者,取消聘用資格。空缺名額可在面試合格人員中按總成績從高分到低分的次序進(jìn)行遞補(bǔ)。
四、其他事項
擬聘用人員按有關(guān)規(guī)定簽訂勞動合同,試用期三個月。試用期滿經(jīng)考核合格的,予以聘用;不合格的,取消聘用資格。
工資待遇按新浦鎮(zhèn)相關(guān)編外人員薪酬規(guī)定執(zhí)行。
本公告由新浦鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話:63575301。
五、紀(jì)律和監(jiān)督
公開招聘工作要堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)。貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,切實(shí)增強(qiáng)招聘工作透明度。加強(qiáng)考務(wù)管理,嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),接受社會和群眾監(jiān)督。
對考生考試作弊或弄虛作假的,視情節(jié)輕重取消其考試或聘用資格,已受聘人員,一經(jīng)查實(shí),解除勞動合同,予以清退;對工作人員徇私舞弊違反招聘紀(jì)律的,視情節(jié)輕重,調(diào)離工作崗位或給予處分,構(gòu)成犯罪的依法追究其刑事責(zé)任。監(jiān)督電話:63579862 (鎮(zhèn)紀(jì)委)
慈溪市新浦鎮(zhèn)人民政府
2020年12月17日
附件:
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