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軍事科學(xué)院國防科技創(chuàng)新研究院2021年科技人才引進(jìn)

為國而立 因戰(zhàn)而研 勇當(dāng)國防科技創(chuàng)新的開路先鋒

歡迎到國防科技創(chuàng)新研究院實(shí)現(xiàn)科技強(qiáng)軍夢!

★一流事業(yè)平臺(tái)

★多維引進(jìn)渠道

★穩(wěn)定福利待遇

■重點(diǎn)需求：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、數(shù)學(xué)、電子科學(xué)與技術(shù)、集成電路、軟件工程、控制科學(xué)與工程、航空宇航科學(xué)與技術(shù)、飛行器設(shè)計(jì)、水聲工程、神經(jīng)科學(xué)等專業(yè)博士學(xué)歷人才

■工作地點(diǎn)：北京

單位簡介

國防科技創(chuàng)新研究院隸屬中國人民解放軍軍事科學(xué)院，是高起點(diǎn)籌建的新型科研單位，2017年9月正式成立，被視為全軍軍事科研“航母”的“旗艦”，主要任務(wù)是推出一批引領(lǐng)全軍、全國乃至世界軍事科技發(fā)展的創(chuàng)新成果，主要布局科技戰(zhàn)略、人工智能、前沿交叉技術(shù)等多個(gè)先進(jìn)新型科研領(lǐng)域。

擁有一支由院士領(lǐng)銜，國家百千萬人才工程人選、“杰青”“卓青”、軍隊(duì)高層次科技創(chuàng)新人才工程培養(yǎng)對(duì)象為骨干的科研隊(duì)伍，工程技術(shù)類研究中心博士比例100%，具有海外留學(xué)經(jīng)歷的科研人員約占三分之一。

引進(jìn)渠道

強(qiáng)軍之道，要在得人。

引進(jìn)人才主要從事人工智能、軟件工程、通信技術(shù)、空天科學(xué)與技術(shù)、量子信息、海洋、生物物理、科技戰(zhàn)略等科學(xué)研究。

需求專業(yè)主要有：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、數(shù)學(xué)、電子科學(xué)與技術(shù)、集成電路、軟件工程、信息與通信工程、控制科學(xué)與工程、航空宇航科學(xué)與技術(shù)、飛行器設(shè)計(jì)、儀器科學(xué)與工程、機(jī)械工程、材料科學(xué)與工程、光學(xué)工程、凝聚態(tài)物理、物理學(xué)、化學(xué)工程與技術(shù)、神經(jīng)科學(xué)、水聲工程、船舶與海洋工程、管理科學(xué)與工程、圖書情報(bào)與檔案管理等。

如下引進(jìn)渠道：

(一)軍隊(duì)文職人員(人才引進(jìn)主渠道)

■報(bào)考條件：一般要求博士學(xué)歷，第一學(xué)歷為全日制本科，博士畢業(yè)院校均為國家“雙一流”建設(shè)高?；蚝Ｍ庖涣鞲咝?，年齡不超過45周歲。

2021年通過軍隊(duì)人才網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.81rc.mil.cn)

報(bào)名;經(jīng)資格審查、面試、體檢、政審考察等程序后入職。

■身份定位：正式編制，依法享有國家工作人員相應(yīng)的權(quán)利，享受“軍人依法優(yōu)先”服務(wù)等政治待遇。

■職業(yè)發(fā)展：已建立《文職人員條例》等一整套政策制度，專業(yè)技術(shù)崗位文職人員職務(wù)分為高級(jí)、中級(jí)、初級(jí)，崗位等級(jí)由高到低設(shè)一級(jí)至十三級(jí)，有定期和不定期的晉升空間，表現(xiàn)特別優(yōu)秀、工作特別需要的還可以提前和越級(jí)晉升。

■福利待遇：軍隊(duì)建立統(tǒng)一的文職人員工資制度，工資構(gòu)成包括基本工資、津貼、補(bǔ)貼等，現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)是應(yīng)屆畢業(yè)本科生、碩士生、博士生試用期滿后月工資分別約為9000元、9500元、11000元。

①五險(xiǎn)二金。均參照國家工作人員標(biāo)準(zhǔn)和比例繳納。比如，住房公積金目前是按照上一年度月平均工資的24%確定(個(gè)人和單位分別繳存12%)。

②科研崗位等級(jí)津貼。根據(jù)承擔(dān)和參與的科研項(xiàng)目和科研工作，按相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)逐月發(fā)放，正高3000元/月，副高2500元/月，中職2000元/月，初職1000元/月。

③科研績效津貼。按照科研項(xiàng)目研究經(jīng)費(fèi)數(shù)額的一定比例核發(fā)。

④獎(jiǎng)勵(lì)工資。考核結(jié)果稱職以上的，按本人1個(gè)月的工資收入每年發(fā)放。

⑤伙食補(bǔ)助。工作日享受自助工作餐補(bǔ)助，每日個(gè)人僅需支付5元即可享受全天自助餐。

⑥文職人員按照現(xiàn)役干部的享受范圍、條件和標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行防暑降溫費(fèi)、獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)、子女保育教育費(fèi)、獨(dú)生子女父母退休獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)、獨(dú)生子女家庭特別扶助、夫妻兩地分居費(fèi)等福利待遇制度;每月報(bào)銷200元通信費(fèi)。

⑦文職人員探親休假、交通補(bǔ)助、健康體檢和子女入托等，按照軍隊(duì)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

■北京市工作居住證及常住人口戶口

1.北京市工作居住證

符合下列條件之一的，可辦理北京市工作居住證：

①具有2年以上工作經(jīng)歷并取得學(xué)士(含)以上學(xué)位;②具有中級(jí)(含)以上專業(yè)技術(shù)職稱或者相當(dāng)資格、資質(zhì)。

2.北京市常住人口戶口

根據(jù)國家人力資源和社會(huì)保障部有關(guān)要求，2018、2019年招錄聘用且符合下列條件的文職人員可申報(bào)進(jìn)京落戶。(1)大陸地區(qū)高校畢業(yè)生：①招錄聘用當(dāng)年畢業(yè)且取得全國普通高等學(xué)校全日制培養(yǎng)、統(tǒng)招統(tǒng)分本科以上畢業(yè)證和學(xué)士以上學(xué)位證的應(yīng)屆畢業(yè)生;②本科、碩士、博士應(yīng)屆畢業(yè)生，招錄聘用當(dāng)年分別不超過24歲、27歲、35歲(截至當(dāng)年1月1日);(2)國(境)外高校畢業(yè)生：①具有碩士研究生以上學(xué)歷;②在國(境)外持續(xù)學(xué)習(xí)1年以上;③結(jié)束國外學(xué)習(xí)時(shí)間不超過2年。

2021年進(jìn)京落戶政策以當(dāng)年國家和軍隊(duì)通知為準(zhǔn)。

■特別引進(jìn)方式：理工科背景，第一學(xué)歷為“985”工程院校，有扎實(shí)數(shù)學(xué)、物理知識(shí)基礎(chǔ)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，自愿跨專業(yè)從事人工智能相關(guān)研究的其他專業(yè)畢業(yè)生，經(jīng)考核面試可專設(shè)崗位予以錄用。

(二)博士后研究人員

■招收條件

①年齡應(yīng)當(dāng)在35周歲以下，且獲得博士學(xué)位一般不超過3年。

②品學(xué)兼優(yōu)、身體健康，具有較強(qiáng)的科研能力和學(xué)術(shù)研究潛力。

③申請(qǐng)進(jìn)站的博士后研究人員，必須脫產(chǎn)進(jìn)站，不得兼職從事博士后研究工作。

■進(jìn)站程序

投遞簡歷并提出合作導(dǎo)師意向，闡明本人的基本情況、學(xué)術(shù)水平、研究專長、工作業(yè)績和身體狀況。經(jīng)審核、征求合作導(dǎo)師意見后提交進(jìn)站材料，通過面試評(píng)審、政審考核后逐級(jí)審批。

■福利待遇

地方博士后研究人員在站期間，視同現(xiàn)役軍官、軍隊(duì)文職人員管理，并可擇優(yōu)招錄為軍隊(duì)文職人員。

享受在職干部住房、餐補(bǔ)、通信補(bǔ)助、科研績效同等福利待遇，簽訂勞動(dòng)合同，比照高新企業(yè)采取比較優(yōu)勢薪酬。

在站期間，可申報(bào)科學(xué)基金資助經(jīng)費(fèi)，分特別資助和面上資助兩種，2020年自然科學(xué)類標(biāo)準(zhǔn)如下：國家財(cái)政特別資助每人18萬元、面上一等資助每人12萬元、二等資助每人8萬元，軍隊(duì)按照1:1比例提供匹配經(jīng)費(fèi)。研究經(jīng)費(fèi)開支范圍主要包括科研必需的儀器設(shè)備費(fèi)，實(shí)驗(yàn)材料費(fèi)，出版、文獻(xiàn)、信息傳播、知識(shí)產(chǎn)權(quán)事務(wù)費(fèi)，會(huì)議費(fèi)，差旅費(fèi)，專家咨詢費(fèi)，國際合作與交流費(fèi)，勞務(wù)費(fèi)，以及項(xiàng)目研究過程中必要的其他支出等。

(三)直接選拔招錄為現(xiàn)役軍官

僅限本碩博均為國內(nèi)外頂尖院校，計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、數(shù)學(xué)、集成電路、電子科學(xué)與技術(shù)、軟件工程專業(yè)的2021年應(yīng)屆博士畢業(yè)生。經(jīng)科研團(tuán)隊(duì)考核后可推薦入伍。

(四)合同聘用引進(jìn)

■需求專業(yè)碩士學(xué)歷2021年應(yīng)屆畢業(yè)生，可投遞簡歷，經(jīng)面試考核后簽訂勞動(dòng)合同或勞務(wù)派遣，薪酬待遇比照北京同類企事業(yè)單位。

■滿足或超過“國家博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃”等條件的地方科研人員、博士后研究人員，可采取合同聘用形式，薪酬一事一議、一人一酬。個(gè)人投遞簡歷后，單位將逐一聯(lián)系篩選洽談。

原標(biāo)題：軍事科學(xué)院國防科技創(chuàng)新研究院2021年科技人才引進(jìn)

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/fKzUvQ4U4MVjSC9Q-ukdug