在線題庫(kù)請(qǐng)微信掃碼進(jìn)入小程序: 厚職題庫(kù) 行測(cè)、時(shí)政、公基必考題庫(kù)精準(zhǔn)押題
點(diǎn)擊獲取:考前必做時(shí)事政治題庫(kù)【送分題】 | 新版公共基礎(chǔ)知識(shí)7000題 | 教材用書PDF電子版
【導(dǎo)讀】厚職國(guó)家公務(wù)員考試網(wǎng)提供:全國(guó)公務(wù)員事業(yè)單位考試時(shí)間、考試公告、職位表、報(bào)名入口、備考資料。【點(diǎn)此領(lǐng)取電子版考試資料】。微信搜索關(guān)注公眾號(hào):houzhigk,隨時(shí)獲取公務(wù)員事業(yè)編考試資訊。當(dāng)前文章詳細(xì)內(nèi)容請(qǐng)閱讀下文!
為有效履行防范化解重大安全風(fēng)險(xiǎn)、提高我市危險(xiǎn)化學(xué)品應(yīng)急救援保障能力,七臺(tái)河市應(yīng)急管理局面向社會(huì)公開(kāi)招聘危險(xiǎn)化學(xué)品應(yīng)急救援隊(duì)員(以下簡(jiǎn)稱“應(yīng)急救援隊(duì)員”)?,F(xiàn)就相關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取體能測(cè)試、心理測(cè)試和面試逐級(jí)淘汰的辦法,面向社會(huì)公開(kāi)招聘。
二、招聘崗位和數(shù)量
本次招聘合同制管理應(yīng)急救援隊(duì)員數(shù)量為45名(男性),工作單位國(guó)家危險(xiǎn)化學(xué)品應(yīng)急救援七臺(tái)河基地工作。主要工作任務(wù)負(fù)責(zé)應(yīng)對(duì)處置各類?;窞?zāi)害事故,為協(xié)議企業(yè)提供預(yù)防性檢查、制定應(yīng)急救援措施、應(yīng)急培訓(xùn)、預(yù)案演練等服務(wù)。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
(三)具有大專以上文化程度,退役士兵(包括正常退出國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍人員)、持有B類及以上機(jī)動(dòng)車駕駛證人員可放寬到高中以上學(xué)歷;
(四)年齡18周歲以上、30周歲以下,如持有B類及以上機(jī)動(dòng)車駕駛證人員可放寬到35周歲;
(五)身體和心理健康,具有良好的品行;
(六)自愿從事危險(xiǎn)化學(xué)品應(yīng)急救援工作,具有忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神,服從組織安排;
(七)因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員,在各類招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員,以及法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜招用的其它情形,不得報(bào)考。
四、招聘程序
(一)報(bào)名與資格審查
1、報(bào)名時(shí)間:2021年4月21日至2021年5月6日。
2、報(bào)名程序:采取網(wǎng)上報(bào)名的方式,報(bào)名材料需壓縮成一個(gè)壓縮包(壓縮包名稱為姓名+聯(lián)系方式)發(fā)送至77440809@qq.com電子郵箱,報(bào)名人員需按照以下程序進(jìn)行報(bào)名。
①報(bào)名人員通過(guò)七臺(tái)河市人民政府網(wǎng)站下載并填寫《七臺(tái)河市應(yīng)急管理局招聘危險(xiǎn)化學(xué)品應(yīng)急救援隊(duì)員報(bào)名表》(附件1),準(zhǔn)備電子版近期免冠照片。
②報(bào)名人員須提供有效身份證原件(身份證正、反面)照片、高中以上畢業(yè)證書原件照片(大專以上學(xué)歷報(bào)名人員須提供“學(xué)信網(wǎng)https//www.chsi.com.cn/”下載的學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表原件)。
③報(bào)名人員如為退役士兵(包括正常退出國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍人員)須提供退役證件原件照片。
④報(bào)名人員如持有B類及以上機(jī)動(dòng)車駕駛證人員須提供機(jī)動(dòng)車駕駛證原件照片。
3、資格審查:資格審查人員對(duì)網(wǎng)上報(bào)名人員進(jìn)行審查,資格審查不合格的,取消報(bào)名資格。審查發(fā)現(xiàn)報(bào)名信息真實(shí)性存在異議的,須由報(bào)名人員按要求提供送審相關(guān)資格證明材料,否則取消其報(bào)名資格。
(二)體能測(cè)試和心理測(cè)試
1、領(lǐng)取準(zhǔn)考證:報(bào)名合格人員須按照七臺(tái)河市應(yīng)急管理局通知要求的時(shí)間和地點(diǎn)持本人身份證領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。逾期未到現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取準(zhǔn)考證的視為自動(dòng)放棄,不得參加考試。
2、體能測(cè)試和心理測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn):請(qǐng)報(bào)考人員按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn),攜帶準(zhǔn)考證、本人有效身份證、佩戴口罩參加體能測(cè)試和心理測(cè)試。
3、體能測(cè)試項(xiàng)目及合格標(biāo)準(zhǔn):體能測(cè)試實(shí)行量化評(píng)分,單項(xiàng)設(shè)最高分(15分),總成績(jī)最高60分。體能測(cè)試項(xiàng)目及合格標(biāo)準(zhǔn)按照《七臺(tái)河市應(yīng)急管理局招聘危險(xiǎn)化學(xué)品應(yīng)急救援隊(duì)員體能測(cè)試項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行(見(jiàn)附件2)。
4、心理測(cè)試按《七臺(tái)河市事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試防疫指南》規(guī)定組織開(kāi)展,滿分為40分,低于24分的為“不合格”,予以淘汰。
5、考試流程:工作人員將加強(qiáng)所有參加考試人員的健康狀況信息的收集和跟蹤,按照“一人一卡”建立健康管理檔案,所有參加考試人員須申領(lǐng)健康碼,沒(méi)有獲得綠色健康碼人員不得參加考試。參加考試人員要佩戴口罩,攜帶身份證、準(zhǔn)考證,準(zhǔn)時(shí)到達(dá)考場(chǎng),自覺(jué)接受工作人員的防疫工作檢查,進(jìn)入考試區(qū)域后須分散式候等,聽(tīng)從工作人員的安排,依次進(jìn)入相應(yīng)的考試區(qū)域,考試結(jié)束后迅速離場(chǎng)。一旦發(fā)現(xiàn)不接受防疫檢查或不聽(tīng)從工作人員的安排的考試人員,取消考試資格和成績(jī)。
6、成績(jī)發(fā)布:體能測(cè)試、心理測(cè)試成績(jī)及確定進(jìn)入面試人員名單將在七臺(tái)河市人民政府網(wǎng)站公示。
(三)面試
按照面試人數(shù)與錄用計(jì)劃數(shù)2:1的比例確定面試人選。面試采取結(jié)構(gòu)化面談的形式,現(xiàn)場(chǎng)公布分?jǐn)?shù),滿分為100分,面試成績(jī)低于60分者,不得進(jìn)入招聘工作下一個(gè)環(huán)節(jié)。
(四)體檢
1、根據(jù)總成績(jī){總成績(jī)=(體能測(cè)試成績(jī)+心理測(cè)試成績(jī))×50%+面試成績(jī)×50%}由高到低的順序,按1:1的比例擬定體檢人選。若總成績(jī)相同的,按照面試成績(jī)確定體檢人選??偝煽?jī)和進(jìn)入體檢人員名單將在七臺(tái)河市人民政府網(wǎng)站公布。
2、體檢在七臺(tái)河市應(yīng)急管理局指定且具有相應(yīng)資質(zhì)的醫(yī)院、醫(yī)療機(jī)構(gòu)或體檢中心進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)按照醫(yī)院實(shí)際發(fā)生費(fèi)用由考生個(gè)人繳納。
3、體檢不合格者,取消招聘資格。產(chǎn)生的空缺按總成績(jī)由高至低順序依次遞補(bǔ)。
(五)政審考察
政審考察由市應(yīng)急管理局按規(guī)定程序組織實(shí)施。對(duì)體檢合格考生本人及直系親屬、配偶的政治立場(chǎng)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況進(jìn)行政治考察。考察不合格者不予聘用,空缺崗位從按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)體檢和政審考察,直至額滿為止。
(六)公示與聘用
1、擬聘用人員在七臺(tái)河市人民政府網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。
2、招聘的應(yīng)急救援隊(duì)員實(shí)行合同制管理。試用期6個(gè)月,薪酬標(biāo)準(zhǔn)2800元/月(含單位及個(gè)人應(yīng)繳保險(xiǎn))。試用期間需參加入職培訓(xùn),培訓(xùn)考核不合格或有其他不適宜從事救援工作情形,予以退回。試用期滿,經(jīng)考察合格后,正式簽訂合同,明確雙方權(quán)利義務(wù),薪酬標(biāo)準(zhǔn)4000元/月(含單位及個(gè)人應(yīng)繳保險(xiǎn)),工資待遇根據(jù)七臺(tái)河市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整。
3、本次招聘應(yīng)急救援隊(duì)員總成績(jī)自公布之日起一年內(nèi)有效。在此期間崗位出現(xiàn)空缺,按照總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
五、其他事項(xiàng)
(一)報(bào)名人員須保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通,以便接收有關(guān)事宜的通知。若因報(bào)名人員聯(lián)系電話不通暢而造成的后果,由報(bào)名人員本人負(fù)責(zé)。
(二)報(bào)名成功的考生總數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例需達(dá)到3:1,低于該比例的原則上縮減的招聘計(jì)劃數(shù)。確因工作需要并經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后,可降低開(kāi)考比例。
(三)在同等分?jǐn)?shù)條件下,退役士兵(包括正常退出國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍人員)、持有B類及以上機(jī)動(dòng)車駕駛證人員優(yōu)先聘用。
(四)招聘工作由市紀(jì)委監(jiān)委派駐市應(yīng)急管理局紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。
(五)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的任何以此次招聘為名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與招聘單位及工作人員無(wú)關(guān)。
(六)本公告由七臺(tái)河市應(yīng)急管理局招聘危險(xiǎn)化學(xué)品應(yīng)急救援隊(duì)員工作辦公室負(fù)責(zé)解釋,咨詢電話:0464-8228090。
附件1:《七臺(tái)河市應(yīng)急管理局招聘危險(xiǎn)化學(xué)品應(yīng)急救援隊(duì)員報(bào)名表》.doc
附件2:《七臺(tái)河市應(yīng)急管理局招聘危險(xiǎn)化學(xué)品應(yīng)急救援隊(duì)員體能測(cè)試項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)》.doc
公眾號(hào)名稱:厚職公考
掃碼關(guān)注
獲取公考資訊和資源禮包
公眾號(hào)名稱:厚職事考招聘信息
掃碼關(guān)注
推送事業(yè)單位招聘信息