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    2021安徽蚌埠高新區(qū)招聘社區(qū)工作人員75人公告

    來源:蚌埠人力資源和社會保障局     2021-06-17 20:56:52


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    蚌埠高新區(qū)天河路社區(qū)和梅園社區(qū)已批復(fù)成立。因工作需要,面向社會公開招聘社區(qū)工作人員75名,現(xiàn)將相關(guān)事項公告如下:

    二、招聘條件

    (一)招聘對象必須符合以下條件:

    1.具有中華人民共和國國籍;

    2.遵守憲法和法律、政治素質(zhì)高、具有良好的品行、作風(fēng)正派、責(zé)任心強,具有一定的組織協(xié)調(diào)能力;

    3.熱愛社區(qū)工作、自愿從事社區(qū)工作,并能自覺遵守工作

    紀(jì)律,服從用人單位分配管理,熟悉計算機基本操作知識;

    4.身體健康,具有正常履行工作職責(zé)的身體條件;

    5.無違法犯罪和不良記錄;

    6.報考人員須完整提供真實、有效的個人信息及相關(guān)材料。

    凡提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者,其后果由個人承擔(dān)并取消報考資格。

    (二)具有下列情形之一的,不得報考:

    1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

    2.有違法犯罪嫌疑尚未查清的;

    3.曾被開除公職的;

    4.個人征信有嚴(yán)重不良記錄的;

    5.參加邪教組織的;

    6.蚌埠高新區(qū)所屬社區(qū)在職人員;

    7.其他法律法規(guī)規(guī)定不適合從事報考社區(qū)工作崗位的;

    二、崗位職責(zé)

    1.新社區(qū)籌備人員具備開展新社區(qū)成立初期籌備建設(shè)及管理服務(wù)工作的相關(guān)能力。

    2.社區(qū)工作人員主要負(fù)責(zé)按網(wǎng)格對新社區(qū)各小區(qū)進行管理服務(wù)工作。

    四、招聘方法

    招聘共分報名、網(wǎng)上資格審查、測試(筆試、面試)、資格復(fù)審(資格復(fù)審在面試之前進行)、體檢、考察、聘用等環(huán)節(jié);對符合應(yīng)聘條件的考生按成績從高分到低分擇優(yōu)錄取。

    五、招聘程序和要求

    (一)報名

    1.應(yīng)聘人員報名前應(yīng)認(rèn)真閱讀《2021年蚌埠高新區(qū)社區(qū)工作人員招聘考試現(xiàn)場資格復(fù)審、考試疫情防控注意事項》(以下稱《注意事項》),并在整個招聘期間嚴(yán)格執(zhí)行該《注意事項》。

    2.報名時間:2021年6月25日(上午9:00起)--2021年6月29日(下午16:00止),逾期不再補報。

    3.報名方式:報名采取網(wǎng)上報名的方式進行,在報名期限內(nèi),報考人員登錄網(wǎng)上公開招聘考試報名系統(tǒng)(https://ksbm.anhui junjie.com),注冊個人賬戶并進行網(wǎng)上報名、繳費、打印準(zhǔn)考證等相關(guān)材料;報考人員要仔細閱讀本公告和誠信承諾,使用本人有效居民身份證和相關(guān)材料進行報名和參加考試,并確保所填、所用信息真實、準(zhǔn)確。

    4.網(wǎng)上資格審查:按照規(guī)定的報考條件和有關(guān)要求,對報考人員的資格進行審查。資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程,報考人員提交的報考信息應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、完整,凡提供

    虛假信息及偽造材料者,其后果個人承擔(dān),取消其報考、錄用資格,并將按有關(guān)法律法規(guī)處理。

    5.查詢資格審查結(jié)果:報考人員報名后,于6月30日下午18:00前登錄網(wǎng)上公開招聘考試報名系統(tǒng)(https://ksbm.anhuijunjie.com)查詢資格初審結(jié)果。通過資格審查的,不能再次改報。報考申請尚未審查或者未通過資格審查的,可于7月2日下午16:00前,修改報名信息或改報其他職位,逾期不得修改信息或改報。

    6.網(wǎng)上繳費:報考003崗位并通過資格審查的人員,請于7月5日中午12:00前登錄網(wǎng)上公開招聘考試報名系統(tǒng)(https://ksbm.anhuijunjie.com),按省物價局皖價費〔2009]118號文件規(guī)定繳納考試費用45元/每科,逾期沒有繳費視為自動放棄報考。

    7.招聘計劃數(shù)與報考人數(shù)的報考比例不得低于1:3,未達到規(guī)定比例的,相應(yīng)核減崗位招聘數(shù),核減崗位計劃數(shù)在蚌埠高新區(qū)網(wǎng)站(http://htz.bengbu.gov.cn/)公示。

    8.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證:報名確認(rèn)成功后,報考003崗位的人員于7月6日上午10:00-7月8日下午16:00之間下載并打印準(zhǔn)考證,逾期不打印準(zhǔn)考證視為自動放棄筆試資格。

    (二)筆試

    1.報考003崗位的人員,筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》,主要測試應(yīng)聘人員公共基礎(chǔ)知識及社區(qū)服務(wù)管理能力水平,筆試采取閉卷形式,滿分100分,筆試成績占測試總成績的40%。

    2.筆試具體時間、地點詳見《準(zhǔn)考證》,報考人員憑《準(zhǔn)考證》和本人有效身份證參加考試。

    (三)現(xiàn)場資格復(fù)審

    1.現(xiàn)場資格復(fù)審地點:蚌埠市綠地珠峰大廈B座15樓00153。

    2.報考001崗位、002崗位現(xiàn)場資格復(fù)審對象為網(wǎng)上資格審查通過人員。

    3.報考001崗位、002崗位現(xiàn)場資格復(fù)審時間為7月5日至7月8日(上午9:00-11:30下午14:30-17:00)。

    4.報考003崗位現(xiàn)場資格復(fù)審對象為擬進入面試人員,報考003崗位人員經(jīng)筆試后,根據(jù)個人筆試得分,從高分到低分按1:3的比例確定擬進入面試人員即現(xiàn)場資格復(fù)審名單,如最后一名筆試成績出現(xiàn)并列情況,一并確定為現(xiàn)場資格復(fù)審;

    5.報考003崗位現(xiàn)場資格復(fù)審對象及資格復(fù)審時間以筆試之后蚌埠高新區(qū)網(wǎng)站(http://htz.bengbu.gov.cn/)公示為準(zhǔn)。

    6.資格復(fù)審時,報考人員應(yīng)提供以下證件、材料:

    ①須提供本人有效居民身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書等原件、復(fù)印件(審查時驗原件、收復(fù)印件)并提供學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明。

    ②報考001崗位的人員須另外提供加蓋單位公章的相關(guān)工作經(jīng)歷證明或提供退役軍人有效證明材料原件和復(fù)印件(審查時驗原件、收復(fù)印件)。

    ③報考002崗位的人員須另外提供退役軍人有效證明材料原件和復(fù)印件(審查時驗原件、收復(fù)印件)。注意:以上材料均須原件及一份復(fù)印件,相關(guān)材料不全不予受理現(xiàn)場資格復(fù)審。

    7.現(xiàn)場資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員,須按規(guī)定時間在網(wǎng)上公開招聘

    考試報名系統(tǒng)(https://ksbm.anhuijunjie.com)繳納面試費用80元(繳費標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)省物價局皖價費〔2009〕118號文件),并下載面試通知書,通過資格復(fù)審的報考人員,若未按規(guī)定時間完成繳費和打印準(zhǔn)考證,則視為自動放棄面試資格。

    8.報考003崗位擬入圍面試人員,現(xiàn)場資格審查未通過者,按筆試成績從高分到低分依次等額遞補,如筆試成績相同,則一并進入遞補。本環(huán)節(jié)遞補只進行一次。

    (四)面試

    1.面試采用結(jié)構(gòu)化面試,滿分100分,主要考察考生的綜合分析能力、協(xié)調(diào)應(yīng)變能力、處理與解決問題的能力、言語表達能力,以及舉止儀表等。

    2.面試順序現(xiàn)場抽取。面試成績當(dāng)場評定并公布。面試時間地點以面試通知書為準(zhǔn)。

    (五)測試總成績計算方法

    1.報考001崗位、002崗位:測試總成績=面試成績×100%;面試成績不及格者(低于60分)不予錄取。

    2.報考003崗位:測試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%;面試成績不及格者(低于60分)不予錄取。

    (六)成績公布

    筆試考試和面試結(jié)束后,按測試總成績由高分到低分排序,按崗位數(shù)1:1的比例確定參加體檢、考察人員名單,將在蚌埠高新區(qū)網(wǎng)站(http://htz.bengbu.gov.cn/)公布。如考試最終成績相同,以面試成績得分高者優(yōu)先,如面試成績相同,則另行加試,加試方法及時間地點另行通知。

    (七)體檢與考察

    1.體檢體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。體檢將統(tǒng)一組織在三級甲等綜合性醫(yī)院進行,對體檢結(jié)論有疑問者,自取得體檢結(jié)果3日內(nèi)本人可以書面提出復(fù)檢要求(不包括只允許當(dāng)場復(fù)檢的項目)。復(fù)檢只進行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢和復(fù)檢費用由應(yīng)聘報考人員自理。

    2.考察

    考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報考期間的表現(xiàn),同時核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確等方面的情況。

    根據(jù)《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017]24號)等文件精神,考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,

    不予遞補。

    (八)公示

    對體檢、考察均合格者,經(jīng)蚌埠高新區(qū)社會事業(yè)局研究確定為擬聘用人員,擬聘用人員在蚌埠高新區(qū)網(wǎng)站(http://htz.bengbu.gov.cn/)公示3天。公示無異議的或雖有反映但不影響聘用的擬聘人員予以聘用。

    六、聘用和待遇

    (一)聘用流程

    經(jīng)公告無異議的擬聘用人員,由蚌埠高新區(qū)社會事業(yè)局統(tǒng)籌分配至社區(qū)相關(guān)崗位工作,試用期2個月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi),試用期滿合格者,予以正式聘用;不合格者,取消聘用資格。

    (二)崗位待遇

    聘用人員工資福利待遇等按《關(guān)于印發(fā)<蚌埠市城市社區(qū)工作者薪酬管理及績效考核分配指導(dǎo)意見(試行)>的通知》(蚌政辦[2020]12號)。

    七、相關(guān)事宜

    (一)擬聘用人員應(yīng)按要求在規(guī)定的時間內(nèi)到蚌埠高新區(qū)

    社會事業(yè)局辦理報到手續(xù),若不按規(guī)定時間進行報到,則視為自動放棄聘用資格。報到時須攜帶畢業(yè)證書等相關(guān)材料原件,如果相關(guān)證書材料與考核時提供的復(fù)印件不符,蚌埠高新區(qū)社會事業(yè)局可以拒絕辦理報到手續(xù),視為應(yīng)聘人員自動放棄相關(guān)資格。聘用人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的,在規(guī)定的時間內(nèi),自行和原用人單位解除勞動合同關(guān)系,否則由此產(chǎn)生的全部后果,由本人自行承擔(dān)。

    (二)資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘者條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時取消應(yīng)聘資格或解聘。由此造成的后果,由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。

    (三)最終擬聘用人員必須在2021年9月1日前向蚌埠高新區(qū)社會事業(yè)局提交招聘計劃崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位證書原件/海外學(xué)歷教育部認(rèn)證,擬聘用前在職人員需提供與原單位解除工作關(guān)系的證明材料,否則將不予聘用。

    (四)本公告由蚌埠高新區(qū)社會事業(yè)局負(fù)責(zé)解釋,蚌埠高新區(qū)紀(jì)工委全程參與監(jiān)督。后續(xù)相關(guān)信息在蚌埠高新區(qū)網(wǎng)站(http://htz.bengbu.gov.cn/)公布。請應(yīng)聘人員及時登陸查詢、查閱。本次招聘,不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。

    咨詢電話:0552-7186006

    特此公告。

    附件:2021安徽蚌埠高新區(qū)社區(qū)工作人員招聘考試現(xiàn)場資格復(fù)審、考試疫情防控注意事項

    蚌埠高新區(qū)社會事業(yè)局

    2021年6月17日

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