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    2022浙江中煙工業(yè)有限責(zé)任公司職業(yè)院校招聘26人公告

    來源:浙江中煙工業(yè)有限責(zé)任公司     2021-10-17 01:02:11


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    報(bào)名時(shí)間:2021年10月16日—2021年10月24日

    浙江中煙工業(yè)有限責(zé)任公司是中國(guó)煙草總公司的全資子公司,立足國(guó)內(nèi)國(guó)際兩大市場(chǎng),主推“利群、大紅鷹、雄獅、MODERN”四大品牌。公司緊緊圍繞行業(yè)改革發(fā)展主要任務(wù),充分發(fā)揚(yáng)“憂患、拼搏、創(chuàng)新”的核心理念和“敢想敢拼、善謀善為”的企業(yè)精神,堅(jiān)持以黨建和新發(fā)展理念為引領(lǐng),堅(jiān)持“一個(gè)優(yōu)秀企業(yè)”的發(fā)展愿景,堅(jiān)持“把利群品牌打造成為可不斷升級(jí)的高結(jié)構(gòu)大品牌”發(fā)展方向,持續(xù)推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。近幾年,公司各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行指標(biāo)及利群品牌發(fā)展均處于行業(yè)先進(jìn)水平。

    因公司發(fā)展需要,面向相關(guān)院校公開招聘2022年應(yīng)屆畢業(yè)生?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘計(jì)劃、對(duì)象和條件

    (一)招聘計(jì)劃

    本次職業(yè)院校招聘計(jì)劃26人,具體招聘崗位、人數(shù)和相關(guān)要求如下。

     



    序號(hào)招聘崗位學(xué)歷要求相關(guān)要求計(jì)劃招聘人數(shù)
    1生產(chǎn)操作類(杭州)大學(xué)??萍耙陨?/td>§ 機(jī)械類、電氣類、電子信息類、自動(dòng)化類、計(jì)算機(jī)類; § 無色弱、色盲; § 工作地:杭州卷煙廠(杭州轉(zhuǎn)塘)。12
    2生產(chǎn)操作類(寧波)大學(xué)??萍耙陨?/td>§ 機(jī)械類、電氣類、電子信息類、自動(dòng)化類、計(jì)算機(jī)類; § 無色弱、色盲; § 工作地:寧波卷煙廠(寧波奉化)。14
    合計(jì)26

    (二)招聘對(duì)象

    面向國(guó)(境)內(nèi)全日制普通高職院校或技師學(xué)院2022年畢業(yè),具備大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷的畢業(yè)生。

    (三)資格條件

    應(yīng)聘者應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件:

    1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

    2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

    3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,無違法、違紀(jì)等不良記錄;

    4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

    5.具有符合崗位要求的工作能力。

    (四)回避條件

    根據(jù)《國(guó)家煙草專賣局 中國(guó)煙草總公司關(guān)于印發(fā)煙草行業(yè)招聘工作管理辦法的通知》(國(guó)煙人〔2020〕131號(hào))相關(guān)回避條款規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。

    二、招聘程序

    (一)報(bào)名與資格審查

    本次招聘報(bào)名采取學(xué)校推薦報(bào)名的方式進(jìn)行。

    1.學(xué)校推薦報(bào)名

    時(shí)間:2021年10月16日—2021年10月24日。有意者請(qǐng)?zhí)顚懻憬袩煿I(yè)有限責(zé)任公司應(yīng)聘報(bào)名表(附件1.紙質(zhì)打印手寫簽名及WORD電子版各一份)并提交至學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)中心。學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)中心根據(jù)報(bào)名情況、崗位要求及相應(yīng)擇優(yōu)推薦方案初步確定推薦人選,統(tǒng)一將以下報(bào)名材料反饋至我公司郵箱zyhr@zjtobacco.com,包括但不限于:

    (1)學(xué)校關(guān)于推薦應(yīng)屆畢業(yè)生參加我公司2022年招聘的工作聯(lián)系函;

    (2)學(xué)校關(guān)于擇優(yōu)推薦應(yīng)屆畢業(yè)生的工作實(shí)施方案;

    (3)推薦人選名單;

    (4)學(xué)生應(yīng)聘報(bào)名表。

    學(xué)校對(duì)上述報(bào)名材料應(yīng)加蓋公章,并對(duì)其真實(shí)性負(fù)責(zé);學(xué)生應(yīng)聘報(bào)名表應(yīng)簽署本人姓名。若學(xué)校提交的報(bào)名材料不全,將不予受理。

    2.資格審查

    我公司根據(jù)學(xué)校反饋,對(duì)推薦人選進(jìn)行資格審查,最終確定參加考試人選,并反饋給學(xué)校,由學(xué)校通知學(xué)生參加考試。

    資格審查貫穿招聘全過程,在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報(bào)考信息不實(shí)、條件不符等情形的,不進(jìn)入下一環(huán)節(jié),由此發(fā)生的個(gè)人損失由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。

    (二)考試

    考試采用筆試、面試相結(jié)合方式。筆試、面試滿分均為100分,并按筆試40%、面試60%計(jì)入考試成績(jī)。

    1.筆試。采取現(xiàn)場(chǎng)筆試的方式,測(cè)試內(nèi)容為綜合知識(shí)測(cè)試,主要測(cè)查報(bào)考人員的專業(yè)知識(shí)能力、解決實(shí)際問題能力以及從事相關(guān)工作的技術(shù)運(yùn)用能力。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

    2.面試。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序,按照1:3比例確定各崗位入圍面試人員名單。出現(xiàn)不足規(guī)定比例的,按實(shí)際符合條件人數(shù)確定面試對(duì)象。

    面試采用半結(jié)構(gòu)化面試方式,面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。不按規(guī)定時(shí)間參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審和面試的,視為自動(dòng)放棄?,F(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審不合格的,不得參加面試。凡有關(guān)材料信息不實(shí),影響現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審結(jié)果的,取消面試資格。

    面試成績(jī)未達(dá)60分者不進(jìn)行考試成績(jī)計(jì)算、不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

    (三)考察、體檢

    考試完畢,根據(jù)確定的辦法計(jì)算考試成績(jī),各崗位從高分到低分的順序(考試成績(jī)相同的,面試成績(jī)高者優(yōu)先入圍),按照生產(chǎn)操作類(杭州)不超過15人、生產(chǎn)操作類(寧波)不超過18人確定參加考察、體檢人選,并反饋給學(xué)校,由學(xué)校通知學(xué)生參加考察、體檢。

    1.考察方式

    應(yīng)聘者提供所在院系開具的《浙江中煙招錄工作人員政審考察表》(附件2)。

    2.體檢標(biāo)準(zhǔn)

    應(yīng)聘者體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

    考察、體檢若發(fā)現(xiàn)有不符合錄用資格的,不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

    (四)實(shí)操考核

    考察、體檢通過人員進(jìn)入實(shí)操考核,按照生產(chǎn)操作類(杭州)12人、生產(chǎn)操作類(寧波)14人擇優(yōu)確定擬錄用人選??己朔绞接晒靖鶕?jù)崗位要求自行制定。

    (五)公示

    擬錄用人選在中國(guó)煙草總公司外網(wǎng)人才招聘平臺(tái)和浙江中煙工業(yè)有限責(zé)任公司外網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)擬錄用人選沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響錄用的,按規(guī)定辦理相關(guān)錄用手續(xù)。

    錄用人員有下列情形之一的,一律取消錄用資格:

    1.逾期未報(bào)到的;

    2.報(bào)到時(shí)身體或心理?xiàng)l件不符合報(bào)考崗位要求的;

    3.未在2022年7月31日前取得報(bào)考崗位規(guī)定的學(xué)歷;

    4.其他不符合報(bào)考崗位要求的。

    (六)其他

    應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、錄用資格,或體檢出現(xiàn)不合格者,我公司研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的,有關(guān)崗位均根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行。

    統(tǒng)籌企業(yè)年度招聘計(jì)劃及應(yīng)聘者能力素質(zhì)與招聘崗位的匹配度情況,我公司可調(diào)整相應(yīng)招聘人數(shù)及崗位。

    三、其他說明

    (一)本次招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布:

    1.浙江中煙工業(yè)有限責(zé)任公司外網(wǎng)(http://www.zjtobacco.com/,公告)。

    2.中國(guó)煙草總公司外網(wǎng)人才招聘平臺(tái)(http://www.tobacco.gov.cn/,行業(yè)資訊/人事與培訓(xùn)/人才招聘平臺(tái))。

    (二)有關(guān)本次招聘工作具體問題,由浙江中煙工業(yè)有限責(zé)任公司人力資源部統(tǒng)一提供咨詢服務(wù)。聯(lián)系電話:吳先生0571-81013528.

    四、注意事項(xiàng)

    1.應(yīng)聘者如與本單位職工有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系的,填寫報(bào)名信息時(shí)須在“家庭成員情況”一欄中說明,我公司將按相關(guān)規(guī)定在組織招聘工作時(shí)安排回避。如故意隱瞞不報(bào)的,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘者考試或錄用資格;已簽訂就業(yè)協(xié)議或被錄用的,解除協(xié)議或勞動(dòng)關(guān)系。

    2.請(qǐng)應(yīng)聘者確保聯(lián)系方式填寫準(zhǔn)確,通信工具暢通。在各招聘環(huán)節(jié)中,將及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者,如若聯(lián)系不到考生本人,則視為考生自動(dòng)放棄資格。

    3.我公司組織的招聘考試均不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托或授權(quán)任何機(jī)構(gòu)開設(shè)招聘輔導(dǎo)培訓(xùn)班,不向應(yīng)聘者收取任何報(bào)名費(fèi)、考試費(fèi)等費(fèi)用;請(qǐng)謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

    4.在招考組織實(shí)施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,請(qǐng)廣大報(bào)考者理解、支持和配合。

    5.浙江中煙工業(yè)有限責(zé)任公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素,調(diào)整個(gè)別崗位的招聘工作,并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

    浙江中煙工業(yè)有限責(zé)任公司

    2021年10月15日

    附件下載:

    附件1:浙江中煙工業(yè)有限責(zé)任公司應(yīng)聘報(bào)名表

    附件2:浙江中煙招錄工作人員政審考察表

    原標(biāo)題:浙江中煙工業(yè)有限責(zé)任公司2022年職業(yè)院校招聘公告


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