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2022年中國標準化研究院招聘16人公告
根據(jù)工作需要,中國標準化研究院擬招聘16名事業(yè)編制工作人員,現(xiàn)將有關事項公告如下:
一、單位簡介
中國標準化研究院是市場監(jiān)管總局直屬事業(yè)單位。主要職責為:承擔標準化發(fā)展戰(zhàn)略、基礎理論、方法和標準體系的研究;承擔相關領域標準化研究、標準編制和宣貫;承擔相關領域標準的科學實驗、驗證、測試評價、開發(fā)及科技成果轉化;承擔標準化政策、技術組織、項目的評估理論研究及應用;承擔標準化文獻信息資源庫建設、標準信息服務和推廣應用;承擔相關領域全國專業(yè)標準化技術委員會、分技術委員會秘書處工作;承擔市場監(jiān)管總局(國家標準化管理委員會)相關職能的技術支撐工作,包括我國缺陷產(chǎn)品召回管理、國家標準評估、全國工業(yè)產(chǎn)品、食品生產(chǎn)許可證審查等工作。
二、招聘崗位信息表
序號 | 工作部門 | 招聘崗位 | 崗位簡介 | 招聘 人數(shù) | 崗位條件 | |||
專業(yè)要求 | 學歷學位 | 其他要求 | 備注 | |||||
1 | 資源環(huán)境研究分院 | 資源環(huán)境研究崗一 | 主要開展資源環(huán)境、綠色低碳相關技術研發(fā)與科研項目研究;資源環(huán)境、綠色低碳相關標準制修訂工作;綠色低碳與可持續(xù)發(fā)展等相關領域國際交流與合作;面向區(qū)域、行業(yè)、企業(yè)開展資源環(huán)境、綠色低碳政策研究,技術服務。 | 1 | 環(huán)境科學與工程(0830)、應用經(jīng)濟學(0202)、統(tǒng)計學(0714或020208)、城鄉(xiāng)規(guī)劃學(0833)、生態(tài)學(0713) | 博士研究生 | 應屆畢業(yè)生崗位,京內生源 | |
2 | 資源環(huán)境研究分院 | 資源環(huán)境研究崗二 | 主要開展資源環(huán)境、生態(tài)綠色、低碳與可持續(xù)發(fā)展等相關政策、技術與科研項目研究;開展相關標準研究、制修訂與實驗測試工作;開展相關領域國際交流與合作;面向地方、行業(yè)、企業(yè)開展相關技術服務。 | 1 | 工學(08)、管理學(12)、經(jīng)濟學(02)、理學(07) | 博士研究生 | 社會招聘崗位,具有北京市常住戶口,或符合在京落戶條件的非京籍博士后(須2022年6月30日前出站) | |
3 | 標準化理論戰(zhàn)略研究所 | 標準化戰(zhàn)略政策研究崗 | 參與我國標準化法律法規(guī)、戰(zhàn)略規(guī)劃、改革政策研究;開展國內外標準化發(fā)展態(tài)勢、運行機制、重要制度研究;參與標準化重大理論研究;參加相關標準與標準體系研制。 | 1 | 應用經(jīng)濟學(0202)、法學(0301)、政治學(0302)、管理科學與工程(1201)、工商管理(1202) | 碩士研究生及以上 | 應屆畢業(yè)生崗位,京內生源 | |
4 | 服務標準化研究所 | 智能服務標準化研究崗一 | 主要開展數(shù)字化背景下服務業(yè)戰(zhàn)略咨詢、戰(zhàn)略規(guī)劃和產(chǎn)業(yè)政策研究;開展數(shù)字化背景下服務標準化基礎理論、標準化發(fā)展戰(zhàn)略及具體標準研制;開展服務標準化、服務質量相關工具開發(fā)、信息化平臺建設及大數(shù)據(jù)技術應用;從事相關的對外交流、市場開拓和服務等工作。 | 1 | 計算機科學與技術(0812)、信息與通信工程(0810)、統(tǒng)計學(0714或020208)、應用經(jīng)濟學(0202)、管理科學與工程(1201) | 碩士研究生及以上 | 應屆畢業(yè)生崗位,京內生源 | |
5 | 服務標準化研究所 | 智能服務標準化研究崗二 | 主要開展數(shù)字化背景下服務業(yè)戰(zhàn)略咨詢、戰(zhàn)略規(guī)劃和產(chǎn)業(yè)政策研究;開展數(shù)字化背景下服務標準化基礎理論、標準化發(fā)展戰(zhàn)略及具體標準研制;開展服務標準化、服務質量相關工具開發(fā)、信息化平臺建設及大數(shù)據(jù)技術應用;從事相關的對外交流、市場開拓和服務等工作。 | 1 | 計算機科學與技術(0812)、信息與通信工程(0810)、統(tǒng)計學(0714或020208)、應用經(jīng)濟學(0202)、管理科學與工程(1201) | 博士研究生 | 應屆畢業(yè)生崗位,京外生源 | |
6 | 公共安全標準化研究所 | 公共安全標準化研究崗一 | 主要開展公共安全標準化科研項目研究;開展公共安全相關國家標準、行業(yè)標準制修訂工作;開展公共安全標準化國際交流合作;面向部委、地方、行業(yè)、企業(yè)開展公共安全標準化技術咨詢服務。 | 1 | 環(huán)境科學與工程(0830)、管理科學與工程(1201)、公共管理(1204)、礦業(yè)工程(0819)、安全科學與工程(0837) | 博士研究生 | 應屆畢業(yè)生崗位,京內生源 | |
7 | 公共安全標準化研究所 | 公共安全標準化研究崗二 | 主要開展數(shù)字化標準在公共安全與應急管理方面的應用以及城市安全與應急管理標準化研究;公共安全與應急管理相關標準制修訂工作,承擔有關領域標準化機構秘書處工作;公共安全與應急管理相關領域國際交流與合作;面向部委、地方、行業(yè)、企業(yè)開展公共安全標準化技術咨詢服務。 | 1 | 經(jīng)濟學(02)、理學(07)、工學(08)、管理學(12) | 博士研究生 | 社會招聘崗位,具有北京市常住戶口,或符合在京落戶條件的非京籍博士后(須2022年6月30日前出站) | |
8 | 公共安全標準化研究所 | 城市可持續(xù)發(fā)展標準化研究崗一 | 主要開展城市可持續(xù)發(fā)展標準化科研項目研究;開展城市可持續(xù)發(fā)展相關標準制修訂工作;城市可持續(xù)發(fā)展等相關領域國際交流與合作;面向部委、地方、行業(yè)、企業(yè)開展城市可持續(xù)發(fā)展標準化技術咨詢服務。 | 1 | 建筑學(0813)、應用經(jīng)濟學(0202)、計算機科學與技術(0812)、環(huán)境科學與工程(0830)、信息與通信工程(0810) | 博士研究生 | 應屆畢業(yè)生崗位,京內生源 | |
9 | 公共安全標準化研究所 | 城市可持續(xù)發(fā)展標準化研究崗二 | 主要開展城市可持續(xù)發(fā)展管理、評價及相應支持技術方法研究;可持續(xù)智慧城市相關標準制修訂工作,承擔有關領域標準化機構秘書工作;城市可持續(xù)發(fā)展、智慧城市等相關領域國際交流與合作;面向地方、企業(yè)開展可持續(xù)發(fā)展政策研究和技術服務。 | 1 | 經(jīng)濟學(02)、理學(07)、工學(08)、管理學(12) | 博士研究生 | 社會招聘崗位,具有北京市常住戶口,或符合在京落戶條件的非京籍博士后(須2022年6月30日前出站) | |
10 | 工業(yè)產(chǎn)品質量標準研究所(全國工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證審查中心) | 生產(chǎn)許可與工業(yè)品質量安全監(jiān)管技術研究崗 | 主要從事工業(yè)設計標準化研究、工業(yè)品質量安全監(jiān)管數(shù)據(jù)分析及理論研究等工作。 | 1 | 計算機科學與技術(0812)、設計學(1305)、統(tǒng)計學(0714或020208) | 博士研究生 | 應屆畢業(yè)生崗位,京內生源 | |
11 | 工業(yè)產(chǎn)品質量標準研究所(全國工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證審查中心) | 工品產(chǎn)品質量安全監(jiān)管研究崗位 | 主要開展工業(yè)產(chǎn)品質量安全監(jiān)管理論及工業(yè)設計標準化研究等工作。 | 1 | 理學(07)、工學(08)、管理學(12) | 僅限碩士研究生 | 社會招聘崗位,具有北京市常住戶口 | |
12 | 標準信息研究所 | 標準信息研究崗 | 承擔標準信息及技術性貿易措施領域的研究任務;承擔國家、部委及社會資助的各級各類科研項目;完成領導交辦的其他工作。 | 1 | 經(jīng)濟學(02)、管理學(12)、法學(03)、理學(07)、工學(08) | 博士研究生 | 社會招聘崗位,具有北京市常住戶口,或符合在京落戶條件的非京籍博士后(須2022年6月30日前出站) | |
13 | 產(chǎn)品安全研究所(總局缺陷產(chǎn)品管理中心) | 車輛安全與缺陷分析研究崗一 | 主要開展車輛事故深度調查與分析規(guī)范研究;開展自動駕駛測試場景構建及測試應用方法研究;開展車輛安全風險分析與缺陷判定方法研究;開展車輛事故現(xiàn)場調查與分析等工作。 | 1 | 交通運輸工程(0823)、機械工程(0802)、控制科學與工程(0811) | 博士研究生 | 應屆畢業(yè)生崗位,京內生源 | |
14 | 產(chǎn)品安全研究所(總局缺陷產(chǎn)品管理中心) | 車輛安全與缺陷分析研究崗二 | 主要開展車輛事故深度調查與分析規(guī)范研究;開展自動駕駛測試場景構建及測試應用方法研究;開展車輛安全風險分析與缺陷判定方法研究;開展車輛事故現(xiàn)場調查與分析等工作。 | 1 | 交通運輸工程(0823)、機械工程(0802)、控制科學與工程(0811) | 博士研究生 | 應屆畢業(yè)生崗位,京外生源 | |
15 | 國家標準館 | 標準信息研究與開發(fā)崗 | 面向政府和市場需求,開展標準信息與知識服務領域的產(chǎn)品開發(fā)工作,包括標準內容管理與知識關聯(lián)、標準指標挖掘與比對、標準大數(shù)據(jù)、標準合規(guī)性評價等業(yè)務場景;開展標準信息與知識服務領域項目研究、技術咨詢和應用推廣等工作,包括標準、專利、科技文獻等競爭情報研究與分析,標準體系建設,標準研制等。 | 1 | 理學(07)、工學(08)、管理學(12) | 博士研究生 | 社會招聘崗位,具有北京市常住戶口,或符合在京落戶條件的非京籍博士后(須2022年6月30日前出站) | |
16 | 標準化評估研究所 | 公共服務評估研究崗 | 主要開展醫(yī)藥政策與規(guī)劃、醫(yī)藥經(jīng)濟與綜合評價研究;開展醫(yī)藥科技創(chuàng)新與成果轉化標準化研究、醫(yī)藥大數(shù)據(jù)標準化研究;開展醫(yī)藥衛(wèi)生及大健康產(chǎn)業(yè)標準研制、標準應用及推廣、標準實施監(jiān)督與效果評估等技術服務;主要開展醫(yī)藥衛(wèi)生領域標準化試點評估、標準化管理體系建設、質量管控體系建設。 | 1 | 醫(yī)學(10)、經(jīng)濟學(02)、管理學(12) | 博士研究生 | 社會招聘崗位,具有北京市常住戶口,或符合在京落戶條件的非京籍博士后(須2022年6月30日前出站) | |
考 | 考試包括筆試和面試,考試滿分100分。根據(jù)筆試成績排名,按參加面試人員與擬聘人員5:1的比例確定參加面試人員,參加面試人員未達到5:1的,按實際人數(shù)進入面試,進入面試人員的筆試成績需達到合格分數(shù)線60分,筆試成績占20%。面試分為初試和復試,初試成績占30%、復試成績占50%??偝煽冊O最低合格分數(shù)線70分,未達最低合格分數(shù)線人員,不能進入體檢和考察環(huán)節(jié)。 | |||||||
官方網(wǎng)站:https://www.cnis.ac.cn/pcindex/ 報名郵箱:zhaopin@cnis.ac.cn 咨詢電話:010-58811705 監(jiān)督電話:010-58811470 |
三、資格條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護中國共產(chǎn)黨的領導,遵紀守法,品行端正。
3.具備招聘崗位所需的學歷、專業(yè)等條件,本條所指專業(yè)為最高學歷所學專業(yè)。專業(yè)主要依據(jù)教育部《普通高等學校本科專業(yè)目錄》、《學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄》,如考生所學專業(yè)接近但不在上述目錄內,可電話咨詢報考單位,由報考單位研判答復考生能否報考。
4.具有正常履行職責的身體條件。
5.應屆生崗位應聘人員年齡不超過35周歲,其中,京外生源本科生不超過26周歲(1996年1月1日以后出生)、京外生源碩士研究生不超過30周歲(1992年1月1日以后出生)、京外生源博士研究生不超過35周歲(1987年1月1日以后出生)。
6.應屆生崗位應聘人員應為在校期間非在職的應屆畢業(yè)生(不含各類委培生、定向生)。2022年如期取得畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證(派遣證)。
7.社會招聘崗位應聘人員年齡不超過35周歲,博士研究生或具有中級以上專業(yè)技術職稱可放寬至40周歲。
8.社會招聘崗位應具有北京市常住戶口。
9.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》的有關要求。
四、報名和考試
1.報名和資格審查。應聘人員根據(jù)我院《招聘崗位信息表》要求,下載并填寫社會招聘崗位或應屆畢業(yè)生崗位報名登記表(命名方式為“XX部門+XX崗位+姓名”),發(fā)送至我院指定郵箱報名,每人限報1個崗位,報名時間截至2022年3月23日24時。
人力資源部對應聘人員進行資格審查。通過資格審查人數(shù)與招聘崗位名額未達到3:1的,減少該崗位招聘名額或取消該崗位招聘計劃。
2.考試。詳見《招聘崗位信息表》。
3.體檢和考察。根據(jù)總成績排名,按崗位招聘名額1:1的比例確定體檢和考察人選。按照有關規(guī)定到考察人選所在單位(院校),對其思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察,并查閱考察人選干部人事檔案。如有應聘人員自動放棄體檢、考察,或體檢、考察不合格的,依總成績遞補。
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。招錄單位或者體檢對象對體檢結果有疑問的,可以進行復檢。復檢要求應在接到體檢結論通知之日起7日內提出,復檢只能進行一次,體檢結果以復檢結論為準。
4.公示和聘用。根據(jù)考試、體檢和考察情況,確定擬聘用人員,在中央和國家機關所屬事業(yè)單位公開招聘服務平臺公示,公示期不少于7個工作日。公示結果不影響聘用的,辦理相關手續(xù)。
五、工資福利待遇
聘用人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。
六、注意事項
1.應聘人員應如實填寫個人信息并提供相關證明材料。招聘過程中有弄虛作假、徇私舞弊等行為的,取消考試、聘用資格。
2.用人單位將在本單位官網(wǎng)發(fā)布考試等相關信息,請應聘人員關注。
3.招聘工作堅持公開、公平、公正原則,嚴格按照規(guī)定的要求和程序進行,接受社會監(jiān)督。
中國標準化研究院
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