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蘭州農(nóng)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司成立于2013年6月，是經(jīng)蘭州市人民政府批準(zhǔn)成立的國(guó)有獨(dú)資公司，蘭州市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點(diǎn)龍頭企業(yè)，注冊(cè)資本金1.5億元人民幣，資產(chǎn)總額24億元，現(xiàn)有員工300人。集團(tuán)總部設(shè)有黨群工作部、紀(jì)檢監(jiān)察室、行政辦公室、發(fā)展規(guī)劃部、項(xiàng)目監(jiān)管部(安全環(huán)保部)、財(cái)務(wù)管理部6部室;下設(shè)全資子公司4家(蘭州野生動(dòng)物園管理有限公司、蘭州生態(tài)環(huán)境建設(shè)管理有限公司、蘭州蘭農(nóng)商貿(mào)有限公司、蘭州農(nóng)尚薈農(nóng)業(yè)科技有限公司)，控股子公司2家(蘭州農(nóng)村產(chǎn)權(quán)交易中心有限公司、蘭州糧油集團(tuán)高臺(tái)有限公司)，參股公司5家。公司主營(yíng)業(yè)務(wù)為農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)投資、運(yùn)營(yíng)、管理及相關(guān)業(yè)務(wù)，目前已形成生態(tài)保護(hù)和環(huán)境治理、農(nóng)村產(chǎn)權(quán)交易金融服務(wù)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)投資經(jīng)營(yíng)三大業(yè)務(wù)板塊。主要職責(zé)是完善新型農(nóng)村金融服務(wù)體系建設(shè)，承擔(dān)政府投資的生態(tài)農(nóng)業(yè)、生態(tài)旅游、生態(tài)觀光及小城鎮(zhèn)等項(xiàng)目建設(shè)，引領(lǐng)示范現(xiàn)代農(nóng)業(yè)并推進(jìn)農(nóng)村“一二三產(chǎn)業(yè)”融合發(fā)展。

蘭州野生動(dòng)物園管理有限公司是蘭州農(nóng)發(fā)集團(tuán)旗下全資子公司，成立于2019年11月,全面負(fù)責(zé)蘭州野生動(dòng)物園的運(yùn)營(yíng)管理。蘭州野生動(dòng)物園位于蘭州市皋蘭縣忠和鎮(zhèn)崖川村，占地面積5358畝，分為南入口區(qū)、車(chē)行區(qū)、步行區(qū)、后勤區(qū)四大片區(qū)，項(xiàng)目總投資19.12億元。園區(qū)展出世界各地珍稀野生動(dòng)物210種、2500—3900頭(只)，建有主題動(dòng)物場(chǎng)館、萌寵樂(lè)園、動(dòng)物行為展示館、猛獸體驗(yàn)區(qū)、農(nóng)業(yè)生態(tài)長(zhǎng)廊等特色休閑體驗(yàn)項(xiàng)目，是集旅游休閑、野生動(dòng)物保護(hù)救助、馴養(yǎng)繁殖及科普教育為一體的大型自然生態(tài)公園。

蘭州生態(tài)環(huán)境建設(shè)管理有限公司是蘭州農(nóng)發(fā)集團(tuán)旗下全資子公司，成立于2017年10月，注冊(cè)資本1億元人民幣。主要承接政府委托的各項(xiàng)代建項(xiàng)目和集團(tuán)公司投資的各項(xiàng)重大項(xiàng)目建設(shè)。目前主要負(fù)責(zé)實(shí)施蘭州市動(dòng)物園易地搬遷建設(shè)項(xiàng)目一期工程(總投資19.12億元)及即將建設(shè)的二期工程(總投資約10億元)。

根據(jù)公司發(fā)展需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員。

一、基本要求

1、遵守國(guó)家法律、法規(guī)，無(wú)違法違紀(jì)及不良信用記錄;

2、身體健康，品行端正，學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力強(qiáng)，符合崗位要求的身體條件、文化程度和專(zhuān)業(yè)知識(shí);

3、具有良好的職業(yè)道德，誠(chéng)實(shí)守信，嚴(yán)守底線，廉潔從業(yè);

4、認(rèn)同公司企業(yè)文化和價(jià)值觀，注重團(tuán)隊(duì)合作，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，服從工作安排;

5、工作經(jīng)驗(yàn)豐富、業(yè)績(jī)突出的可放寬條件;

6、存在以下情形之一的資格禁入，不得參加應(yīng)聘：

(1)因犯罪受過(guò)刑事處罰或被開(kāi)除黨籍、公職的，嚴(yán)重違紀(jì)違法給予處分未過(guò)影響期的，受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響使用的;

(2)納入失信被執(zhí)行人名單的;

(3)曾被原用人單位以開(kāi)除、辭退等形式解除勞動(dòng)關(guān)系的;

(4)未履行或未正確履行職責(zé)造成重大國(guó)有資產(chǎn)損失，受到禁入限制方式責(zé)任追究處理的;

(5)其他法律法規(guī)或公司規(guī)章制度規(guī)定的禁入情形。

二、招聘崗位及任職要求

(一)集團(tuán)公司總部招聘

1、行政文秘1名：年齡35周歲以下，男性，全日制本科及以上學(xué)歷，中文文秘、人資管理、企業(yè)管理、法律、教育類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);1年以上國(guó)有企業(yè)行政文秘崗位工作經(jīng)歷或2年以上國(guó)有企業(yè)相關(guān)崗位文字材料工作經(jīng)歷(完全能勝任崗位工作的不受工作經(jīng)歷限制);具有能勝任文秘崗位的相關(guān)知識(shí)和文字材料處理能力，能適應(yīng)工作快節(jié)奏，做事踏實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、負(fù)責(zé)，具有較強(qiáng)的抗壓能力。(報(bào)名時(shí)需一并提交近期本人起草文字材料一份)

2、管理會(huì)計(jì)1名：年齡40周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷;財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，5年以上財(cái)務(wù)及管理工作經(jīng)驗(yàn)，中級(jí)及以上會(huì)計(jì)相關(guān)職稱(chēng)，具有較強(qiáng)的賬務(wù)核算能力;熟悉會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)法律法規(guī);工作及能力要求包括但不限于①建立并完善公司財(cái)務(wù)相關(guān)制度;②制定和監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)各項(xiàng)預(yù)算及計(jì)劃;③能夠負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)核算工作包含收入配比、成本核算、財(cái)務(wù)分析等;④協(xié)助財(cái)務(wù)部與公司各部門(mén)的溝通銜接;⑤統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金;⑥能夠組織各項(xiàng)納稅籌劃工作;認(rèn)真細(xì)致，思維敏捷，熟悉辦公及財(cái)務(wù)軟件，良好的溝通技巧，分析能力以及解決問(wèn)題的能力，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心。

3、出納1名：年齡30周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷;財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，2年以上出納工作經(jīng)驗(yàn)，初級(jí)及以上會(huì)計(jì)相關(guān)職稱(chēng);掌握會(huì)計(jì)、稅務(wù)等相關(guān)法律法規(guī);工作及能力要求包括但不限于①實(shí)現(xiàn)現(xiàn)金管理、報(bào)銷(xiāo)管理、票據(jù)管理、銀行結(jié)算及現(xiàn)金日記賬、登記等業(yè)務(wù);②每月及時(shí)掌握銀行存款余額情況，登記所有賬戶的銀行存款日記賬，并完成各賬戶與銀行對(duì)賬工作，落實(shí)并督促未達(dá)賬項(xiàng)及時(shí)入賬;③協(xié)助財(cái)務(wù)部與公司各部門(mén)及銀行的溝通銜接;④認(rèn)真細(xì)致，思維敏捷，熟悉辦公及財(cái)務(wù)軟件，良好的溝通技巧，分析能力以及解決問(wèn)題的能力，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心。

4、投資專(zhuān)員1名：年齡35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。了解掌握國(guó)家行業(yè)發(fā)展方向，能夠?yàn)楣緮M投資項(xiàng)目進(jìn)行前期調(diào)研和信息收集;具有項(xiàng)目投資分析、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、投資管理的基本素養(yǎng)，為公司項(xiàng)目投資提供決策依據(jù);熟悉并能夠辦理項(xiàng)目的前期立項(xiàng)手續(xù)。

(二)蘭州野生動(dòng)物園管理有限公司招聘

1、運(yùn)營(yíng)部部長(zhǎng)1名：年齡40周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、旅游管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);具有2年以上景區(qū)及文旅行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn);熟悉行業(yè)相關(guān)政策及法律法規(guī);善于收集和分析市場(chǎng)信息，具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和一定的營(yíng)銷(xiāo)策劃能力;邏輯思維縝密，熟練掌握各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)策略;有一定的文字功底和文案創(chuàng)意能力;具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的適應(yīng)力和學(xué)習(xí)能力。

2、研學(xué)老師1名：年齡35周歲以下，教育師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，需持教師資格證，5年以上教育機(jī)構(gòu)任職經(jīng)驗(yàn)，熱愛(ài)教育工作且喜歡動(dòng)物，親和力強(qiáng)，有較強(qiáng)的表達(dá)能力及邏輯思維能力;熟悉親子研學(xué)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、課程模塊開(kāi)發(fā)、研學(xué)手冊(cè)制定、課程課件準(zhǔn)備及課程開(kāi)展組織和實(shí)施等工作;具有良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)、性格活潑開(kāi)朗;具有較強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，能熟練使用相關(guān)辦公軟件。

3、管理會(huì)計(jì)2名：年齡40周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷;財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，5年以上財(cái)務(wù)及管理工作經(jīng)驗(yàn)，中級(jí)及以上會(huì)計(jì)相關(guān)職稱(chēng)，具有較強(qiáng)的賬務(wù)核算能力;熟悉會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)法律法規(guī);工作及能力要求包括但不限于①建立并完善公司財(cái)務(wù)相關(guān)制度;②制定和監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)各項(xiàng)預(yù)算及計(jì)劃;③能夠負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)核算工作包含收入配比、成本核算、財(cái)務(wù)分析等;④協(xié)助財(cái)務(wù)部與公司各部門(mén)的溝通銜接;⑤統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金;⑥能夠組織各項(xiàng)納稅籌劃工作;認(rèn)真細(xì)致，思維敏捷，熟悉辦公及財(cái)務(wù)軟件，良好的溝通技巧，分析能力以及解決問(wèn)題的能力，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心。

4、出納1名：年齡30周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷;財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，2年以上出納工作經(jīng)驗(yàn)，初級(jí)及以上會(huì)計(jì)相關(guān)職稱(chēng);掌握會(huì)計(jì)、稅務(wù)等相關(guān)法律法規(guī);工作及能力要求包括但不限于①實(shí)現(xiàn)現(xiàn)金管理、報(bào)銷(xiāo)管理、票據(jù)管理、銀行結(jié)算及現(xiàn)金日記賬、登記等業(yè)務(wù);②每月及時(shí)掌握銀行存款余額情況，登記所有賬戶的銀行存款日記賬，并完成各賬戶與銀行對(duì)賬工作，落實(shí)并督促未達(dá)賬項(xiàng)及時(shí)入賬;③協(xié)助財(cái)務(wù)部與公司各部門(mén)及銀行的溝通銜接;④認(rèn)真細(xì)致，思維敏捷，熟悉辦公及財(cái)務(wù)軟件，良好的溝通技巧，分析能力以及解決問(wèn)題的能力，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心。

5、動(dòng)物管理員5名:年齡40周歲以下，全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，動(dòng)物科學(xué)、生命科學(xué)、動(dòng)物醫(yī)學(xué)、動(dòng)物營(yíng)養(yǎng)學(xué)、飼草學(xué)、畜牧、獸醫(yī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，身體健康，能吃苦耐勞，適應(yīng)長(zhǎng)期戶外工作;具有一定動(dòng)物飼養(yǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者及退伍軍人優(yōu)先考慮。

6、客服專(zhuān)員1名：年齡28周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，播音主持、教育、旅游管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，1年以上旅游行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);普通話標(biāo)準(zhǔn)流利、熟知商務(wù)禮儀;性格活潑開(kāi)朗，親和力強(qiáng)、積極熱情、樂(lè)觀向上，有較強(qiáng)的組織能力、溝通表達(dá)能力和隨機(jī)應(yīng)變能力，善于處理人際關(guān)系，具有良好的服務(wù)意識(shí);形象好、氣質(zhì)佳，有導(dǎo)游、講解、參觀接待從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

7、醫(yī)務(wù)人員1名：年齡35周歲以下，全日制專(zhuān)科或以上學(xué)歷，應(yīng)屆生亦可;醫(yī)學(xué)、護(hù)理相關(guān)專(zhuān)業(yè)，取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師、臨床助理醫(yī)師、執(zhí)業(yè)藥師、執(zhí)業(yè)護(hù)士等相關(guān)資格證書(shū)，具有醫(yī)療相關(guān)1年以上工作經(jīng)驗(yàn);普通話標(biāo)準(zhǔn)，具有一定溝通能力及應(yīng)變能力;具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)，工作細(xì)心，有責(zé)任感;具有醫(yī)療健康行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

8、庫(kù)管采購(gòu)員1名：年齡40周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，物流管理及相關(guān)專(zhuān)業(yè);具有2年庫(kù)管及采購(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);熟悉庫(kù)管、采購(gòu)業(yè)務(wù)流程與規(guī)范;具有一定的庫(kù)存控制技能和管理能力;熟悉EXCEL、WORD等辦公軟件。

9、消保專(zhuān)員2名：年齡45周歲以下，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，消防工程安全相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，需持有建(構(gòu))筑物消防員證或消防設(shè)施操作員證;具有一定的消防安全管理知識(shí)，負(fù)責(zé)園區(qū)已安裝的消防設(shè)施的維護(hù)、管理、故障排除等工作;為人忠誠(chéng)、吃苦耐勞、協(xié)調(diào)配合及服務(wù)意識(shí)強(qiáng);具有較強(qiáng)的責(zé)任感和協(xié)調(diào)溝通能力，有強(qiáng)烈的集體認(rèn)同感和團(tuán)隊(duì)合作精神。

10、安保專(zhuān)員1名：年齡30周歲以下，中共黨員，退伍軍人，為人忠誠(chéng)、吃苦耐勞、協(xié)調(diào)配合及服務(wù)意識(shí)強(qiáng);工作敬業(yè)、自律性強(qiáng)、具有較強(qiáng)的責(zé)任感和協(xié)調(diào)溝通能力，有強(qiáng)烈的集體認(rèn)同感和團(tuán)隊(duì)合作精神;在服役期間有立功及嘉獎(jiǎng)?wù)邇?yōu)先。

(三)蘭州生態(tài)環(huán)境建設(shè)管理有限公司招聘

1、業(yè)主代表2名：年齡45周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷;建筑工程、土木工程相關(guān)專(zhuān)業(yè);具有豐富的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);具備業(yè)主代表工作能力、較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，能吃苦耐勞;具有工程類(lèi)相關(guān)中級(jí)職稱(chēng)者優(yōu)先。工作能力要求但不限于：①項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)管理，為項(xiàng)目建設(shè)提供相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)方案，以確保工程的進(jìn)度、質(zhì)量、安全及文明施工;② 協(xié)調(diào)施工現(xiàn)場(chǎng)各單位的關(guān)系，及時(shí)處理各類(lèi)問(wèn)題;③對(duì)建設(shè)項(xiàng)目招標(biāo)價(jià)以外的工程費(fèi)用進(jìn)行審核及審查工程變更簽證和設(shè)計(jì)變更引起所增費(fèi)用的審核。④工程竣工驗(yàn)收?qǐng)?bào)審，參與竣工驗(yàn)收。

2、工程造價(jià)2名：年齡45周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷;預(yù)算管理、造價(jià)審核、工程造價(jià)或工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);具備本崗位1年及以上工作經(jīng)驗(yàn);熟悉各類(lèi)工程計(jì)價(jià)軟件;具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，能吃苦耐勞;具有工程行業(yè)造價(jià)咨詢、全過(guò)程跟蹤審計(jì)或施工現(xiàn)場(chǎng)成本管理經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)者優(yōu)先。工作能力要求但不限于：①熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及工程造價(jià)管理規(guī)定，熟悉國(guó)家定額、全面掌握工程造價(jià)相關(guān)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，熟悉工程造價(jià)市場(chǎng)情況，材料設(shè)備市場(chǎng)價(jià)格;②具有對(duì)設(shè)計(jì)、變更估算、施工圖預(yù)算、招標(biāo)文件編制工程量計(jì)算進(jìn)行審核的能力;③能夠獨(dú)立完成負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段工程概算預(yù)算的編制及審核工作;④參與項(xiàng)目咨詢、建設(shè)全過(guò)程成本測(cè)算、分析工作;⑤熟練掌握廣聯(lián)達(dá)等相關(guān)造價(jià)軟件及CAD制圖軟件。

三、報(bào)名時(shí)間、方式和招聘程序

(一)報(bào)名時(shí)間：2022年3月17日至3月23日。

(二)報(bào)名方式：本次招聘采取線上投遞簡(jiǎn)歷、線下招聘的方式進(jìn)行，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及信件寄送。請(qǐng)應(yīng)聘人員下載并按要求填寫(xiě)《應(yīng)聘報(bào)名表》(見(jiàn)附件)，同時(shí)將報(bào)名表和個(gè)人資料(包括身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱(chēng)證、崗位資格證、個(gè)人照片、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷報(bào)告等相關(guān)證書(shū))以壓縮文件形式發(fā)送至郵箱lzysdwy@163.com，壓縮文件命名格式為：應(yīng)聘崗位+姓名。報(bào)名截止后7日內(nèi)未收到通知者，視作報(bào)名審核未通過(guò)。

(三)招聘程序：網(wǎng)上報(bào)名—資料審查—面試—體檢—公示—錄用(視崗位需求及人員要求，必要時(shí)增加筆試，筆試另行通知)。

四、薪酬待遇

1、按照公司薪酬制度執(zhí)行。

2、繳納五險(xiǎn)一金，具體按照國(guó)家、省、市相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、節(jié)日福利、其他福利。

五、其他事宜

1、應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)個(gè)人填報(bào)信息及所提供資料內(nèi)容的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，經(jīng)核查與事實(shí)不符，取消錄用資格，已經(jīng)聘用的，解除勞動(dòng)關(guān)系。

2、為保證及時(shí)收到相關(guān)信息和通知，請(qǐng)保持通訊暢通。

3、我公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止招聘工作，并對(duì)招聘享有最終解釋權(quán)。

4、我公司未與任何第三方達(dá)成招聘用人協(xié)議;公開(kāi)招聘全程不收取任何費(fèi)用。若通過(guò)非法渠道參與招聘者，產(chǎn)生任何情況后果自負(fù)。

六、咨詢電話(每天9:30——17:30)

0931—7831021;0931—7831005

附件：應(yīng)聘報(bào)名表.docx

蘭州農(nóng)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司

2022年3月17日

原文標(biāo)題：蘭州農(nóng)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司招聘公告-通知公告-蘭州農(nóng)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司【官網(wǎng)】