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    2022年中國(guó)國(guó)際工程咨詢(xún)有限公司總部招聘公告(人數(shù)若干)

    來(lái)源:中國(guó)國(guó)際工程咨詢(xún)有限公司     2022-04-01 01:57:30


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    一、公司簡(jiǎn)介

    中國(guó)國(guó)際工程咨詢(xún)有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng)中咨公司,英文縮寫(xiě)CIECC)是國(guó)務(wù)院國(guó)資委管理的中央企業(yè),是國(guó)內(nèi)規(guī)模最大的綜合性工程咨詢(xún)機(jī)構(gòu)之一 ,是中央政府投資建設(shè)項(xiàng)目科學(xué)決策的重要咨詢(xún)服務(wù)單位。注冊(cè)資金12億元。

    中咨公司的業(yè)務(wù)領(lǐng)域覆蓋國(guó)民經(jīng)濟(jì)的主要行業(yè),具有甲級(jí)工程咨詢(xún)綜合資信、工程咨詢(xún)專(zhuān)業(yè)資信、工程咨詢(xún)專(zhuān)項(xiàng)資信、工程造價(jià)等專(zhuān)業(yè)資質(zhì),通過(guò)了ISO9001,ISO14001,ISO45001等體系認(rèn)證,建立了覆蓋全部業(yè)務(wù)范圍,較為健全的質(zhì)量管理、環(huán)境管理和職業(yè)健康安全管理體系。

    公司參與過(guò)的重要項(xiàng)目包括西氣東輸、西電東送、南水北調(diào)、京滬高鐵、首鋼搬遷、奧運(yùn)場(chǎng)館、百萬(wàn)噸級(jí)乙烯、千萬(wàn)噸級(jí)煉油、百萬(wàn)千瓦級(jí)超超臨界電站、大飛機(jī)工程、載人航天、探月工程,以及京津冀協(xié)同發(fā)展、長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶、粵港澳大灣區(qū)建設(shè)、海南自貿(mào)區(qū)、長(zhǎng)三角一體化、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、全國(guó)生態(tài)保護(hù)與建設(shè)、“一帶一路”與互聯(lián)互通、西部大開(kāi)發(fā)、東北振興、新疆和藏區(qū)發(fā)展等一大批關(guān)系國(guó)計(jì)民生、體現(xiàn)綜合國(guó)力的建設(shè)項(xiàng)目和發(fā)展規(guī)劃,為國(guó)家經(jīng)濟(jì)建設(shè)和高質(zhì)量發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)。

    經(jīng)過(guò)四十年的不懈努力,中咨公司積累了豐富的經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)建了中咨品牌,形成了貫穿投資項(xiàng)目建設(shè)全過(guò)程的業(yè)務(wù)鏈條,構(gòu)建了咨詢(xún)?cè)u(píng)估理論方法及服務(wù)體系,為國(guó)家制定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)提供了技術(shù)支持,培養(yǎng)了一支高素質(zhì)的綜合性人才隊(duì)伍,具有工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì)和宏觀、產(chǎn)業(yè)的綜合優(yōu)勢(shì),積極開(kāi)展跨行業(yè)、跨部門(mén)、跨學(xué)科、跨領(lǐng)域的課題研究,形成了具有中咨特色的研究領(lǐng)域。

    面向未來(lái),中咨公司將“不忘初心、牢記使命”,始終不渝地秉承服務(wù)國(guó)家、貢獻(xiàn)社會(huì)的企業(yè)使命,按照朱镕基同志提出的“把中咨公司建設(shè)成為誠(chéng)信為本,優(yōu)質(zhì)高效,在國(guó)內(nèi)有權(quán)威,在國(guó)際上有影響的工程咨詢(xún)機(jī)構(gòu)”的殷切期望,積極探索走出一條企業(yè)化模式、市場(chǎng)化手段、智庫(kù)型導(dǎo)向的發(fā)展道路,不斷地為國(guó)家、企業(yè)、社會(huì)提供優(yōu)質(zhì)、高效、卓越的咨詢(xún)服務(wù)。

    網(wǎng)址:http://www.ciecc.com.cn

    微信公眾號(hào):

    二、任職條件

    1.基本條件:遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康、無(wú)不良記錄;認(rèn)同和遵循中咨公司的企業(yè)文化,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,具備良好的職業(yè)素養(yǎng),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、正派,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力;為人誠(chéng)信、工作勤奮、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有創(chuàng)新精神;

    2.教育背景:全日制碩士及以上學(xué)歷;

    3.應(yīng)聘年齡:40周歲以下(特別優(yōu)秀者可放寬至45歲);

    4.符合招聘崗位所需的學(xué)歷、年齡、工作年限、專(zhuān)業(yè)等任職資格要求;招聘崗位主要職責(zé)及任職資格要求詳見(jiàn)招聘崗位信息;

    5.具有公司需要的咨詢(xún)工程師(投資)、造價(jià)工程師等執(zhí)業(yè)資格的人員,可適當(dāng)放寬學(xué)歷條件,或在同等條件下優(yōu)先考慮。

    三、招聘程序

    1.資格審查。按照任職條件,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行篩選和資料審查,確定入選考試的人員名單;

    2.招聘考試。根據(jù)資格審查和初步甄選的情況,及時(shí)以郵件、短信或電話方式通知進(jìn)入筆試和面試環(huán)節(jié)的人員,未進(jìn)入筆試和面試環(huán)節(jié)的人員不再另行通知;

    3.確定考察人選。綜合筆試和面試情況擇優(yōu)確定考察人選;

    4.對(duì)人選進(jìn)行考察(背景調(diào)查),考察結(jié)果通過(guò)后,擬錄用人員將在中國(guó)國(guó)際工程咨詢(xún)有限公司網(wǎng)站進(jìn)行公示;

    5.正式錄用。擬錄用人員經(jīng)公示無(wú)異議后,由人力資源部以電話方式通知辦理正式錄用手續(xù);

    6.特別聲明:應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),如有弄虛作假,立即取消錄用資格并追究其法律責(zé)任。

    四、報(bào)名方式

    1.本次招聘報(bào)名采取在線填報(bào)方式進(jìn)行:應(yīng)聘者請(qǐng)使用chrome內(nèi)核瀏覽器(如:Chrome瀏覽器、360瀏覽器、百度瀏覽器、搜狗瀏覽器、UC瀏覽器等)登錄網(wǎng)站報(bào)名,網(wǎng)站鏈接:https://hcmcloud.ciecc.com.cn/recruit/#/index

    或使用手機(jī)掃描二維碼:

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    2.報(bào)名時(shí)間:招聘信息長(zhǎng)期有效;

    3.聯(lián)系郵箱:zhaopin@ciecc.com.cn。

    五、崗位信息

    部門(mén):人力資源部

    崗位名稱(chēng):人才開(kāi)發(fā)處負(fù)責(zé)人

    專(zhuān)業(yè)要求:人力資源管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)

    學(xué)歷要求:碩士研究生及以上

    政治面貌:中共黨員

    崗位描述:

    負(fù)責(zé)公司人才隊(duì)伍建設(shè)整體工作,包括公司人才隊(duì)伍規(guī)劃、人才隊(duì)伍建設(shè)、人才盤(pán)點(diǎn)、人才開(kāi)發(fā)、人才培養(yǎng)、人才評(píng)價(jià)、職稱(chēng)評(píng)審、個(gè)人資質(zhì)、企業(yè)知識(shí)庫(kù)建設(shè)等。

    任職要求:

    1.熟悉中央關(guān)于人才工作政策精神;

    2.能夠獨(dú)立承擔(dān)公司人才隊(duì)伍建設(shè)整體工作;

    3.具有良好的人際溝通、組織協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);

    4.具有較強(qiáng)的分析研判能力、文字能力、溝通表達(dá)能力;

    5.具有良好的政治思想品德和職業(yè)道德素質(zhì),具有較強(qiáng)的廉潔自律意識(shí)和保密觀念;

    6.貫徹執(zhí)行能力強(qiáng),服務(wù)意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng);

    7.具有較強(qiáng)的積極主動(dòng)性,能夠承受較大工作壓力;

    8.具有6年以上人力資源管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

    9.參照公司同類(lèi)企業(yè)、事業(yè)和機(jī)關(guān)單位,具有同層級(jí)崗位任職經(jīng)歷;

    10.符合中國(guó)國(guó)際工程咨詢(xún)有限公司干部管理相關(guān)規(guī)定。

    備注:具備中央企業(yè)、大型國(guó)有企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉企業(yè)人才開(kāi)發(fā)流程,能夠制定并執(zhí)行企業(yè)人才建設(shè)方案,具備招聘、獵頭等人才引進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

    有下列情形之一的,不得參加應(yīng)聘:

    1.受到過(guò)組織處理或者紀(jì)律處分的;

    2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未做出結(jié)論的;

    3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員、被開(kāi)除公職的;

    4.近兩年度考核結(jié)果有不合格的;

    5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

    原文標(biāo)題:中國(guó)國(guó)際工程咨詢(xún)有限公司人才招聘中國(guó)國(guó)際工程咨詢(xún)有限公司總部2022年隨需招聘公告


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