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    黑龍江大慶高新區(qū)安全監(jiān)督管理輔助崗位工作人員招聘33人公告

    來源:厚職網(wǎng)137603.com     2022-07-15 16:39:44


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    大慶高新區(qū)安全監(jiān)督管理輔助崗位工作人員招聘公告

    根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘33名勞務派遣制工作人員。

    一、招聘崗位及人數(shù)

    安全監(jiān)督管理輔助崗位工作人員33名。崗位職責為負責園區(qū)危險化學品治理和安全生產(chǎn)輔助監(jiān)督等相關工作。

    二、工作地點

    大慶高新區(qū)林源園區(qū)、興化園區(qū)、宏偉園區(qū)范圍內(nèi)。

    三、基本條件

    (一)思想政治素質(zhì)好,堅決擁護中國共產(chǎn)黨領導,遵紀守法,具有良好的道德品行和職業(yè)操守。

    (二)誠信守法,廉潔從業(yè),有較強的事業(yè)心、責任感和嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。

    (三)身體健康,具有正常履行職責的身體條件。

    (四)年齡及相關工作經(jīng)驗符合招聘崗位要求(詳見崗位要求)。

    (五)有下列情形之一者不得報名:

    1、曾因犯罪受過刑事處罰的;

    2、受黨紀、政紀處分尚未解除的;

    3、曾被開除職務和學籍的;

    4、因違法違紀正被調(diào)查處理的;

    5、納入失信被執(zhí)行人員名單的;

    6、大慶高新人力資源開發(fā)管理有限公司在聘勞務派遣人員。

    四、崗位要求

    (一)學歷要求:本科及以上學歷。

    (二)年齡要求:35周歲以下(1986年7月13日以后出生)。

    (三)專業(yè)要求:化學工程、化學工藝、化工機械、安全技術、安全工程等相關專業(yè)。

    (四)工作經(jīng)驗要求:2年以上安全管理相關工作經(jīng)驗。

    (五)專業(yè)知識與技能要求:熟悉安全政策法規(guī),了解適用的標準規(guī)范;具有較強的化工安全管理基礎知識和技能;有一定的文字綜合能力,能夠熟練使用計算機和辦公應用程序。

    (六)能力素質(zhì)要求:具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力、人際溝通能力、團隊合作能力、策劃能力、語言表達能力。

    (七)其他要求

    1、具有研究生以上學歷或持有高級專業(yè)技術職稱的,年齡可放寬至40周歲(1981年7月13日以后出生);

    2、持有化工類中級及以上專業(yè)技術職稱的,可不受所學專業(yè)限制;

    3、持有注冊安全工程師、注冊消防工程師執(zhí)業(yè)資格證書的,可不受所學專業(yè)限制、不受工作經(jīng)驗年限限制。

    五、招聘程序

    通過發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、面試、體檢、公示的形式招聘。

    (一)發(fā)布招聘信息

    在大慶高新區(qū)官方網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。

    (二)報名

    報名方式:下載填寫附件《報名表》,并與身份證、畢業(yè)證、勞動合同、職業(yè)資格證明材料的原件掃描件以附件形式發(fā)送至指定郵箱rlzy6041916@vip.163.com,標題務必為“報名崗位+姓名+年齡”?!秷竺怼窇WC內(nèi)容填寫完整,表內(nèi)照片清晰。

    報名時間:2022年07月14日9:00 -07月20日17:00

    報名咨詢:0459-8109658

    (三)資格審查

    報考者提交報名信息后,初審結果將通過報名網(wǎng)站對外發(fā)布,不再另行電話通知,因缺少材料未通過審查的,在報名時限內(nèi)將通過電話通知報考者補充材料。

    報名實行誠信承諾制,嚴格按照崗位資格條件進行報名,未在規(guī)定時間提交報名材料、報名材料提交不齊全視為報名無效,不予審理。報考者報名時,要如實提交有關信息和材料,凡是弄虛作假或與招聘崗位要求的資格條件不符的,一經(jīng)查實,一律取消考試資格或取消聘用。

    (四)面試

    視報名情況擇期組織面試,按面試成績從高分到低分確定體檢人員。面試滿分為100分,合格分數(shù)線為60分,未達到合格分數(shù)線不予聘用。如面試成績出現(xiàn)并列情況,則通過加試方式確定體檢人員。

    (五)體檢

    體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

    (六)公示

    根據(jù)面試成績、體檢結果確定擬聘用人選,統(tǒng)一進行公示。經(jīng)公示無問題的,予以聘用。

    六、人員管理

    擬聘用人員與大慶高新人力資源開發(fā)管理有限公司簽訂勞動合同,派遣至大慶高新區(qū)相關崗位工作,勞動合同期限為二年(含試用期2個月)。試用期滿經(jīng)考核合格的,正式聘用;不合格的,取消聘用。

    七、薪酬待遇

    薪資為3000元/月(含五險一金個人繳納部分),繳納五險一金,薪資按月發(fā)放。試用期期間按80%比例計發(fā)試用期薪資,五險一金正常繳納。

    八、其他事項

    (一)資格審查貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合招考條件、弄虛作假的隨時取消聘用資格,問題嚴重者追究法律責任。

    (二)本次招聘不指定輔導用書,不舉辦也不委托任何機構組織輔導培訓班。

    (三)在招聘期間,如不按規(guī)定參加資格審查、面試、體檢及辦理有關手續(xù)等,視為自動棄權。因報考者自愿放棄、資格審查不合格或弄虛作假被取消考試資格及其他原因出現(xiàn)空缺的,將按照成績高低排序依次進行遞補。

    (四)本次招聘,將按照黑龍江省、大慶市及高新區(qū)新冠肺炎疫情防控指揮部有關規(guī)定執(zhí)行。根據(jù)疫情形勢和實際需要,可能對考試等環(huán)節(jié)作適當調(diào)整,請廣大報考者密切關注網(wǎng)站。

    大慶高新人力資源開發(fā)管理有限公司

    2022年7月14日

    附件:《報名表》.doc

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