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雅安市國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司成立于2001年，2018年7月恢復(fù)獨(dú)立運(yùn)行，注冊(cè)資本2.25億元，主體信用評(píng)級(jí)AA，資產(chǎn)規(guī)模67億元，主營(yíng)股權(quán)投資、資產(chǎn)管理、資本運(yùn)作、資源開(kāi)發(fā)四大板塊。2021年，公司營(yíng)業(yè)收入1.34億元，投資收益7095萬(wàn)元，利潤(rùn)總額1.01億元。根據(jù)雅安市國(guó)資委關(guān)于做好高校畢業(yè)生招錄有關(guān)工作的通知要求，提供優(yōu)質(zhì)豐富的就業(yè)崗位，招錄一批高校畢業(yè)生?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招錄高校畢業(yè)生的基本條件

(一)2020年、2021年、2022年全日制大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

(二)取得畢業(yè)證書(shū)，具有勝任本職工作的能力水平、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、身體和心理素質(zhì)。

(三)國(guó)有企業(yè)不宜錄用的人員除外。

二、招錄崗位、名額及專(zhuān)業(yè)要求。(14名)

(一)招錄崗位人員6名：全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，招錄人員在下屬子公司范圍內(nèi)調(diào)配使用，工作地點(diǎn)含雨城區(qū)、天全縣、經(jīng)開(kāi)區(qū)。

1.投資崗、融資崗(2名)：經(jīng)濟(jì)學(xué)、商務(wù)經(jīng)濟(jì)學(xué)、能源經(jīng)濟(jì)、經(jīng)濟(jì)工程、數(shù)字經(jīng)濟(jì)、金融學(xué)、投資學(xué)、經(jīng)濟(jì)與金融、互聯(lián)網(wǎng)金融專(zhuān)業(yè)。

2.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗、審計(jì)崗(2名)：會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)學(xué)、稅收學(xué)專(zhuān)業(yè)。

3.工程建設(shè)崗(2名)：安全工程、土木工程、工程管理、工程造價(jià)、建筑學(xué)、采礦工程、地質(zhì)工程、資源勘查工程、礦物加工工程專(zhuān)業(yè)。

(二)雅安雅州新區(qū)新能源有限公司工作人員8名：全日制大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限。

以上崗位根據(jù)報(bào)名情況，具體崗位和數(shù)量可研究適當(dāng)調(diào)整。

三、薪酬待遇

(一)薪酬包括月度工資、年度績(jī)效工資，按所在公司薪酬和績(jī)效考核制度執(zhí)行。

(二)依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)，住房公積金等。

(三)依法帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、護(hù)理假等。

(四)福利補(bǔ)貼：工會(huì)福利、健康體檢、企業(yè)補(bǔ)貼等。

四、招錄程序

(一)報(bào)名。公告自發(fā)布之日起即可報(bào)名，首次報(bào)名時(shí)間截止2022年7月31日，如有空崗，報(bào)名時(shí)間可順延至2022年8月底。網(wǎng)上報(bào)名與現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名均可。

1.網(wǎng)上報(bào)名，有意愿的高校畢業(yè)生填寫(xiě)《報(bào)名登記表》，提供學(xué)歷等證明材料，以電子文檔的形式發(fā)送至郵箱1099425911@qq.com(姓名+應(yīng)聘工作崗位)。

2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，有意愿的高校畢業(yè)生需到公司住所提供學(xué)歷等證明材料，地址：雅安市雨城區(qū)清馨路2號(hào)雅安市國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司三樓黨群工作部，(周一至周五)，電話(huà)：0835-3665360。

(二)資格審查。根據(jù)崗位資格條件及應(yīng)聘者提交的證明材料進(jìn)行資格審查,資格審查貫穿招錄工作全過(guò)程。合格者電話(huà)通知綜合測(cè)試。

(三)綜合測(cè)試。綜合測(cè)試以面試為主，測(cè)試考生的工作能力和綜合素質(zhì)。按不低于1：2比例組織面試，根據(jù)面試情況確定初步意向性人選。

根據(jù)崗位需要和報(bào)名情況，對(duì)報(bào)名人數(shù)大于1:5的崗位可以增加筆試內(nèi)容，根據(jù)筆試成績(jī)，按1:2的比例從高分到低分確定面試人選。具體以電話(huà)通知為準(zhǔn)。對(duì)于報(bào)名人數(shù)較少達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位，經(jīng)市國(guó)資委批準(zhǔn)，可降低開(kāi)考比例。

(四)體檢和考察。根據(jù)綜合測(cè)試成績(jī)確定體檢人選，體檢合格者進(jìn)行考察。因體檢、考察不合格或自愿放棄出現(xiàn)的缺額，依次進(jìn)行遞補(bǔ)，直至招滿(mǎn)為止。

(五)確定擬用人選。根據(jù)考察情況，經(jīng)公司黨委會(huì)研究確定擬招錄人員。

(六)公示。對(duì)擬招錄人員進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

(七)錄用。公示無(wú)異議，由用人單位負(fù)責(zé)簽訂勞動(dòng)合同，試用期按勞動(dòng)合同法有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

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報(bào)名登記表

雅安市國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司

2022年7月14日