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一、基本情況
青島市南投資有限公司成立于2007年,是市南區(qū)人民政府第一家區(qū)直屬國(guó)有企業(yè)。主要經(jīng)營(yíng)范圍為:企業(yè)自有資金對(duì)外投資,政府項(xiàng)目建設(shè)投資,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),房地產(chǎn)開發(fā),土地開發(fā),資產(chǎn)管理,工程項(xiàng)目信息咨詢,企業(yè)經(jīng)營(yíng)與管理咨詢,房屋租賃等。
二、招聘數(shù)量及崗位
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘各類專業(yè)人才5人:其中會(huì)計(jì)1人,項(xiàng)目前期專員1人,資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)專員1人,綜合行政專員1人,工程管理專員1人,具體崗位要求及薪酬詳見文末附件1《青島市南投資有限公司2022年度公開招聘職位表》。
三、資格條件
報(bào)名人員應(yīng)具備以下資格條件:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,身心健康,思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法、品行端正,堅(jiān)持黨的路線、方針、政策;
2.具有較為豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和良好的職業(yè)素養(yǎng)。敢于吃苦,樂于奉獻(xiàn),具有開拓創(chuàng)新意識(shí),對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感;
3.具備崗位要求的專業(yè)或技能條件;
4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.具備招聘崗位要求的其它資格條件;
6.有以下情形之一者不得報(bào)考:
(1)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;
(2)在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
(3)有學(xué)術(shù)不端和道德品行問題的人員;
(4)現(xiàn)役軍人;
(5)與應(yīng)聘崗位所屬單位有應(yīng)回避親屬關(guān)系的人員;
(6)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
四、招聘程序
本次招聘采取面向社會(huì)公開招聘方式,經(jīng)過報(bào)名、資格審查、面試、背調(diào)等環(huán)節(jié)擇優(yōu)錄用。
1.報(bào)名時(shí)間及方式
(1)報(bào)名時(shí)間:即日起至9月25日17:00。
(2)考生須根據(jù)要求關(guān)注FESCO青島官微(搜索“FESCO青島”),點(diǎn)擊左下角“服務(wù)”進(jìn)入“招考報(bào)名”,登錄招考系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名;如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料并按要求上傳照片,電子照片應(yīng)是近期正面1寸免冠彩色證件照。
2.資格審查
(1)受市南投資公司委托,本次資格審查將由FESCO青島公司全權(quán)代理,根據(jù)招聘職位需求及條件和應(yīng)聘人員提交的材料進(jìn)行資格審查。
(2)審查通過后由FESCO青島公司通知考試相關(guān)事宜,資格審查未通過者不再另行通知,資格審查將貫穿招錄工作全程,凡弄虛作假、違背誠(chéng)信承諾或隱瞞有關(guān)情況,一經(jīng)查實(shí)立即取消應(yīng)聘和錄用資格。
3.面試
按照疫情防控工作要求,本次招聘將適時(shí)選用線上或線下的形式開展,具體信息以面試通知為準(zhǔn)。
按照疫情防控要求,考生體溫正常,有綠色健康碼可以正常參加考試,中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)無綠色健康碼的考生暫不參加本次面試。面試期間要做好個(gè)人防護(hù)??忌鷳?yīng)排隊(duì)有序入場(chǎng)和離場(chǎng),與他人保持距離。
4.背景調(diào)查
按照公司要求,將對(duì)擬錄用人員進(jìn)行背景調(diào)查,背調(diào)工作由FESCO青島公司根據(jù)人員實(shí)際情況開展。
5.體檢和考察
(1)對(duì)擬錄用人員統(tǒng)一組織體檢。體檢人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)以電話(短信、郵件)方式另行通知。
(2)對(duì)擬錄用人員統(tǒng)一組織誠(chéng)信考察及政審,如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供不實(shí)資料或不符合國(guó)家有關(guān)政策要求的,取消錄用資格。
(3)體檢及政審按照招聘計(jì)劃1:1的比例確定,經(jīng)體檢和組織考察合格者方可錄用。
6.公示及錄用
(1)根據(jù)面試、背調(diào)、體檢、誠(chéng)信調(diào)查和組織考察情況確定最終錄用人員,人員名單通過一定方式公示5個(gè)工作日。
(2)公示期滿無異議的,辦理錄用手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同。對(duì)不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)到用人單位報(bào)到的候選人取消錄用資格。
(3)對(duì)放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,可從同一崗位人員中按總成績(jī)從高分到低分按招聘程序和標(biāo)準(zhǔn)依次等額遞補(bǔ)。
(4)錄用人員設(shè)定6個(gè)月試用期。試用期滿經(jīng)考核合格的,按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。試用期滿經(jīng)考核不合格的,予以解聘。
五、其他事項(xiàng)
1.此次社會(huì)公開招聘,堅(jiān)持合法、公開、平等、自愿、擇優(yōu)的原則,招聘工作主動(dòng)接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。
2.凡在規(guī)定時(shí)間,未按有關(guān)通知、有關(guān)規(guī)定參加面試、體檢、報(bào)到的,均視為自動(dòng)放棄。
3.應(yīng)聘人員在報(bào)考期間,應(yīng)保持通訊暢通,應(yīng)及時(shí)了解本次公開招聘規(guī)定網(wǎng)站發(fā)布的最新通知,因個(gè)人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。
4.本次考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
5.本次招聘過程不收取任何費(fèi)用。
【報(bào)考咨詢電話】:0532-85873982 高經(jīng)理
點(diǎn)擊查看>>>附件1-6
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