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山東黃金集團(tuán)成立于1996年，是山東省屬重點(diǎn)骨干企業(yè)，2015年改建為國有資本投資公司。集團(tuán)黃金產(chǎn)量、資源儲(chǔ)備、經(jīng)濟(jì)效益、技術(shù)實(shí)力、智能化水平及人才優(yōu)勢(shì)均居全國黃金行業(yè)前列。集團(tuán)現(xiàn)為世界黃金協(xié)會(huì)正式會(huì)員，2019年、2020年，黃金產(chǎn)量連續(xù)兩年位列全球黃金企業(yè)第10位，成為全球黃金領(lǐng)域具有重要影響力的標(biāo)志性企業(yè)。集團(tuán)所屬4家礦山位列“中國十大黃金礦山”，3家礦山位列“中國經(jīng)濟(jì)效益十佳礦山”，擁有累計(jì)產(chǎn)金超“百噸金礦”4家、“噸金礦山”12家。集團(tuán)員工2.3萬人，資產(chǎn)規(guī)模1320億元，保有黃金資源儲(chǔ)量超過2600噸，各類礦產(chǎn)資源總量價(jià)值近萬億元，按目前黃金產(chǎn)量預(yù)計(jì)服務(wù)年限50余年。

集團(tuán)控股上市企業(yè)山東黃金礦業(yè)股份有限公司(600547.SH,1787.HK)在上海、香港兩地上市，多次入選上證50、上證180、滬深300指數(shù)及明晟MSCI、富時(shí)羅素、標(biāo)普道瓊斯三大國際指數(shù)樣本股，曾獲得“最受投資者尊重的中國上市公司百強(qiáng)獎(jiǎng)”、上市公司“金質(zhì)量”—公司治理獎(jiǎng)等榮譽(yù)。

集團(tuán)專注黃金及其他有色金屬業(yè)務(wù)、黃金產(chǎn)業(yè)金融業(yè)務(wù)，聚焦科技發(fā)展、資源勘查、并購整合、產(chǎn)業(yè)鏈延伸四大重點(diǎn)領(lǐng)域，全方位鍛造核心競爭優(yōu)勢(shì)，為實(shí)現(xiàn)“再造一個(gè)山金，進(jìn)入世界500強(qiáng)”的戰(zhàn)略目標(biāo)集聚新動(dòng)能。礦業(yè)領(lǐng)域，以智能示范化礦山建設(shè)引領(lǐng)礦業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，在山東膠西北地區(qū)建成了世界級(jí)黃金生產(chǎn)與資源儲(chǔ)備基地，形成了勘探、采礦、選礦、精煉和黃金產(chǎn)品深加工、銷售于一體的完整產(chǎn)業(yè)鏈，深部勘查、海底采礦、深井采礦、智能采礦等黃金采選冶關(guān)鍵核心技術(shù)處于行業(yè)領(lǐng)先地位;在內(nèi)蒙、福建、海南等八個(gè)省區(qū)建成礦產(chǎn)資源開發(fā)基地，開展金、銀、鉛、鋅、銅、鐵多金屬開采選冶和貿(mào)易;“走出去”到阿根廷、澳大利亞、加拿大、加納等國家進(jìn)行并購開發(fā)，提升全球競爭力。金融領(lǐng)域，集團(tuán)持續(xù)深化產(chǎn)融結(jié)合，以上海為中心，積極推進(jìn)黃金產(chǎn)業(yè)鏈金融貿(mào)易中心建設(shè)，打造具有國際影響力的非標(biāo)黃金貿(mào)易集散地和要素市場(chǎng)。

堅(jiān)持生態(tài)優(yōu)先，堅(jiān)守安全底線，堅(jiān)持文化自信、精神崛起，集團(tuán)踐行“平安山金、生態(tài)山金、活力山金、人文山金”的發(fā)展理念，履行社會(huì)責(zé)任，助力公益事業(yè)，促進(jìn)人文關(guān)懷，讓盡可能多的個(gè)人和盡可能大的范圍受益。

根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展和工作需要，現(xiàn)為權(quán)屬企業(yè)誠聘優(yōu)秀高校畢業(yè)生。

一、招聘崗位及人數(shù)

本次招聘涉及山東黃金集團(tuán)所屬40余家企業(yè)的生產(chǎn)、科研等51個(gè)崗位，795人，涵蓋地質(zhì)、采礦、選礦、測(cè)量、冶煉、機(jī)電、安全等相關(guān)專業(yè)。

用人單位情況介紹、招聘崗位職責(zé)和具體資格條件等詳見《招聘崗位需求表》。

二、應(yīng)聘基本要求

1.遵守中華人民共和國憲法和法律，思想政治素質(zhì)過硬，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

2.品行良好，遵紀(jì)守法，無不良記錄。

3.具有良好的身體條件、心理素質(zhì)和崗位所需的專業(yè)或技能條件。

4.全國普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生;回國(境)后初次就業(yè)且具有教育部留學(xué)服務(wù)中心派遣資格的國(境)外留學(xué)生;擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)畢業(yè)生，即畢業(yè)離校時(shí)未落實(shí)工作單位，戶口、檔案保留在原就讀學(xué)校或轉(zhuǎn)回入學(xué)前戶籍所在地的畢業(yè)生。

5.應(yīng)聘人員畢業(yè)時(shí)須取得相應(yīng)的畢業(yè)證和學(xué)位證。

三、招聘程序

(一)網(wǎng)上報(bào)名

網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間自公告發(fā)布之日起至2022年12月31日。

應(yīng)聘者可登陸山東黃金集團(tuán)有限公司網(wǎng)站查看招聘信息，下載《招聘報(bào)名表》，填寫后連同相關(guān)報(bào)名材料、證明材料掃描件或數(shù)碼照片發(fā)送到指定郵箱(請(qǐng)將全部報(bào)名材料打包壓縮，并在壓縮包以及郵件標(biāo)題中注明“姓名+單位+崗位名稱”)。參加面試時(shí)須攜帶相關(guān)證明材料原件。

山東黃金集團(tuán)網(wǎng)址：http://www.sd-gold.com/

(二)校園宣講

山東黃金集團(tuán)將赴有關(guān)院校或駐地高校進(jìn)行專場(chǎng)宣講或參加校園雙選會(huì)(線上、線下)等，具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見校內(nèi)公告;宣講期間將對(duì)投遞簡歷的優(yōu)秀畢業(yè)生組織現(xiàn)場(chǎng)面試。

(三)資格審查

報(bào)名結(jié)束后，各用人單位根據(jù)招聘崗位資格條件和報(bào)名者具體情況，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行初步篩選，確定入圍考試人員名單。

(四)組織考試

通過資格審核確認(rèn)的，參加各用人單位組織的筆試或面試，考試方式、具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(五)簽訂協(xié)議

根據(jù)考試成績和崗位需求擇優(yōu)錄取，并簽署三方協(xié)議。

(六)辦理入職

擬錄人選畢業(yè)后，用人單位查驗(yàn)有關(guān)證件，辦理入職手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。

四、薪酬待遇

薪酬待遇按照錄取后工作單位薪酬制度執(zhí)行。

五、聯(lián)系方式

如對(duì)本次招聘有任何疑問，請(qǐng)發(fā)郵件至sdhjjtzhaopin@sd-gold.com，郵件標(biāo)題格式請(qǐng)注明【2023年校園招聘咨詢】，我們將及時(shí)予以回復(fù)。

六、其他事項(xiàng)

1.資格審查貫穿招聘全過程。應(yīng)聘人員應(yīng)提供真實(shí)有效的相關(guān)信息和材料，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格。

2.每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位。

3.應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)須同時(shí)發(fā)送本人身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書或相關(guān)證明材料掃描件。

4.考試、錄用通知將通過電話或電子郵件、短信等方式告知，具體時(shí)間以通知為準(zhǔn);請(qǐng)確保填寫的郵箱、手機(jī)號(hào)碼有效，并及時(shí)查閱相關(guān)信息。

5.山東黃金集團(tuán)有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

6.山東黃金集團(tuán)招聘不以任何形式向應(yīng)聘人員收取報(bào)名、培訓(xùn)等費(fèi)用，不組織也不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)、個(gè)人組織應(yīng)聘前培訓(xùn)活動(dòng)，請(qǐng)?zhí)岣呔瑁?jǐn)防受騙。

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1：招聘崗位需求表.xlsx

2：招聘報(bào)名表.docx