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新絳縣絳州文化旅游發(fā)展投資有限公司是直屬于新絳縣人民政府的國(guó)有獨(dú)資公司。為了進(jìn)一步推動(dòng)絳州古城保護(hù)活化利用工作，目前公司立足經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘公司員工15名，具體公告如下：

一、招聘原則

按照公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，遵循“以崗定人、考用一致”的方針，按照現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核的程序進(jìn)行，擇優(yōu)聘用。

二、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具有下列基本條件：

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

3、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4、具有報(bào)考崗位所需的資格條件;

5、具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

6、符合崗位要求的其他條件。

(二)崗位要求的其他條件：

1、具有碩士研究生及以上學(xué)歷年齡可放寬至35周歲;

2、作風(fēng)踏實(shí)，熱愛文化旅游事業(yè);

3、同等條件下，中共黨員、退役軍人優(yōu)先。

(三)有下列情形之一的不得報(bào)考：

1、受過刑事處罰或被開除公職的;

2、正在接受立案審查或有犯罪嫌疑尚未查清的;

3、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

4、參加過邪教組織或非法宗教的;

5、其他不得報(bào)考的情形。

三、招聘計(jì)劃及崗位具體要求

本次招聘共計(jì)招聘公司員工15人，具體招聘崗位及專業(yè)要求見附件《新絳縣絳州文化旅游發(fā)展投資有限公司招聘崗位設(shè)置一覽表》。

四、招聘程序

本次招聘按照發(fā)布公告、報(bào)名及資格審查、考試、體檢考察和公示聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布招聘公告

2023年3月28日——4月3日，在新絳縣人民政府門戶網(wǎng)站(www.jiangzhou.gov.cn)發(fā)布招聘公告。

(二)報(bào)名和資格初審

1、報(bào)名

本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名地址：龍興廣場(chǎng)二平臺(tái)游客中心二樓;報(bào)名時(shí)間：2023年4月4日——4月8日上午8:00——12:00，下午2：30——6:00;聯(lián)系電話：0359-7876888、18135943825;報(bào)名人員須使用有效的二代居民身份證在規(guī)定時(shí)間內(nèi)本人到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名，只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，并填寫《新絳縣絳州文化旅游發(fā)展投資有限公司招聘報(bào)名登記表》。報(bào)名時(shí)需攜帶身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證書及崗位要求證書原件及復(fù)印件和近期一寸紅底免冠照片四張。報(bào)考崗位專業(yè)設(shè)置參照教育部專業(yè)分類目錄。

2、資格初審

依據(jù)報(bào)名資格條件客觀、公正、及時(shí)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審篩選。

(三)考試

此次招聘不受開考比例限制，有人報(bào)名即可開考，考試采取直接面試的方式進(jìn)行。如同一崗位報(bào)名人數(shù)等于或超過崗位計(jì)劃數(shù)5倍，增加筆試環(huán)節(jié)。

1.筆試：筆試采取閉卷方式進(jìn)行，滿分100分，考試時(shí)長(zhǎng)120分鐘?？忌鷳{身份證、準(zhǔn)考證入場(chǎng)參加筆試。筆試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后2位小數(shù)。

筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識(shí)、公共職業(yè)能力知識(shí)。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行公告。

2.面試：面試根據(jù)招聘崗位采取結(jié)構(gòu)化面試，滿分100分。面試考官由7人組成，采取當(dāng)場(chǎng)評(píng)分，當(dāng)場(chǎng)亮分，當(dāng)場(chǎng)宣布面試成績(jī)的辦法進(jìn)行。面試成績(jī)?yōu)槿サ粢粋€(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均分，小數(shù)點(diǎn)后保留2位小數(shù)。

如參加面試人數(shù)少于或等于崗位招聘計(jì)劃而形不成競(jìng)爭(zhēng)的，考生面試成績(jī)需達(dá)到80分，方可進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié)。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行公告。

3.綜合成績(jī)：綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%(筆試、面試和綜合成績(jī)均保留兩位小數(shù))。直接參加面試的考生，面試成績(jī)即為綜合成績(jī)。最后一名成績(jī)并列者，以面試成績(jī)排序，面試成績(jī)相同按照面試加試成績(jī)排序。擬聘用人員綜合成績(jī)不得低于60分。

(四)體檢和考察

按照崗位招聘計(jì)劃1:1的比例確定。體檢、考察時(shí)間、地點(diǎn)和體檢考察對(duì)象名單將在新絳縣人民政府門戶網(wǎng)站公告，不再另行通知。

1、體檢：體檢在縣級(jí)或縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者負(fù)擔(dān)。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，可在接到通知3日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。對(duì)因懷孕不能全部完成體檢項(xiàng)目的，按國(guó)家相關(guān)政策執(zhí)行。

2、考察：考察采取檔案審查、實(shí)地調(diào)查等形式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、職業(yè)操守、遵紀(jì)守法、工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等?？疾旖Y(jié)果存入應(yīng)聘者人事檔案。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢、考察的，視為自動(dòng)放棄，取消應(yīng)聘資格并記入誠(chéng)信檔案。因體檢、考察不合格或自動(dòng)放棄所空出的招聘計(jì)劃，根據(jù)綜合成績(jī)排名由高到低依次按程序進(jìn)行遞補(bǔ)。

(五)公示

根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人選并報(bào)新絳縣絳州文化旅游發(fā)展投資有限公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后在新絳縣人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期滿后，沒有問題或反映的問題不影響聘用的，辦理聘(試)用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用，所空出的招聘計(jì)劃，根據(jù)綜合成績(jī)排名由高到低依次按程序進(jìn)行遞補(bǔ);對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

(六)聘用

1、公示無(wú)異議的擬聘用人員，由新絳縣絳州文化旅游發(fā)展投資有限公司簽定勞動(dòng)合同。

2、簽定勞動(dòng)合同人員辦理企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)、企業(yè)職工醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和住房公積金。

3、本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦筆試、面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

五、招聘紀(jì)律

1、本次招聘工作在新絳縣絳州文化旅游發(fā)展投資有限公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下組織進(jìn)行。

2、招聘工作要嚴(yán)格按規(guī)定程序進(jìn)行，不得簡(jiǎn)化或合并有關(guān)程序。工作中要嚴(yán)肅工作紀(jì)律，主動(dòng)接受監(jiān)督，嚴(yán)禁有關(guān)單位和公開招聘的組織參與者以任何形式謀取私利，搞不正之風(fēng)。

3、應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守招聘紀(jì)律，如實(shí)提交有關(guān)證件和材料，對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，對(duì)弄虛作假、違規(guī)作弊一經(jīng)查實(shí)的，予以嚴(yán)肅處理。

4、資格審查貫穿招聘全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生資格不符，即取消應(yīng)聘資格。

附件：新絳縣絳州文化旅游發(fā)展投資有限公司招聘崗位設(shè)置一覽表.xlsx

新絳縣絳州文化旅游發(fā)展投資有限公司

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(代章)

2023年3月28日